台鐵招考起薪最高約4.5萬
台鐵基層員工薪資調漲,最高約4.5萬!台鐵公司從業人員薪給管理要點及待遇表前獲交通部及台鐵工會支持,台鐵今年調整薪資待遇,10階助理事務員月薪為40,010元, 第8階助理管理師則為45,130元,整體調幅3%。此次薪資調整措施,展現出台鐵公司化後對基層員工薪資結構的重視,目標在於吸引並留住優秀人才。 除基本薪資外,台鐵亦依規定提供危險津貼、夜班津貼及地域加給等補助,並依年終考核結果給予晉薪機會,直至該階最高薪級。 【課程試閱點此看】
台鐵公司公告將辦理115年度新進從業人員甄試,本次招考暫定錄取正取459名、備取1,307名,合計1766人。簡章預計1月正式公告,體能測驗115年2月、筆試115年3月、口試或術科115年4月辦理。起薪約新臺幣37,230元至45,130元,並有經營績效獎金(考核獎金及績效獎金)、員工及眷屬優待乘車購票、休假補助、三節禮金、職福會各項福利互助輔助等福利。實際擔任現場維修工作者,另依各該規定得按月加發危險加給、夜點費,花東地區另有地域加給。
台鐵公司宣布資產開發處、附業營運處及北區營運處115年從業人員聯合甄試,自114年12月30日上午10時開始報名至115年1月12日下午5時截止,筆試測驗日期 115年1月31日,口試測驗日期115年03月15日。招募四大類科,預計招募69名正取、160名備取,起薪37,230元至45,130元。
| 職稱 | 正取名額 | 備取名額 |
|---|---|---|
| 助理工程師 | 20 | 56 |
| 助理管理師 | 19 | 52 |
| 技術員 | 46 | 129 |
| 事務員 | 15 | 39 |
| 助理站務員 | 6 | 15 |
| 助理技術員 | 178 | 545 |
| 助理事務員 | 14 | 36 |
| 服務員 | 161 | 435 |
| 合計 | 459 | 1307 |
(一)第八階:助理管理師、助理工程師,正取5名,備取15名。
(二)第九階:事務員、技術員,正取3名,備取9名。
(三)第十階:助理站務員、助理事務員,正取55名,備取119名。
(四)第十一階:服務員,正取6名,備取17名。
(五)錄取正取69名、備取160名,備取資格至本甄試公告錄取結果之日起一年內有效,未獲通知遞補者,不得自行要求分發進用。
台鐵公司招考從業人員分為第8階至第11階,各類階專業科目數量不同。第11階專業科目僅有1科; 第10階專業科目共2科;第9階(司機員/列車駕駛)專業科目共3科,第9階至第11階專業科目題型均為單選題,答錯不到扣。第8階專業科目共3科,題型為非選擇題,如問答、計算、申論或其他非屬選擇題或是非題之試題。
| 目錄 |
|---|
|
第11階 第10階 第9階 第8階 |
| 職務分類 | 最新年度起薪 |
|---|---|
| 第11階 | 37,230 |
| 第10階 | 40,010 |
| 第9階(含司機員) | 42,580 |
| 第8階 | 45,130 |
台鐵公司工作內容依報考類科而有所不同。台鐵招考歷屆熱門招考類科如下:第11階土木工程、事務管理、建築工程、運務、 電力、電務、電機、廚工、養路工程、機械、餐旅服務與餐務類科; 第10階招考土木工程、建築工程、電力、電務、電機、機械、運務、材料管理、 事務管理與資訊類科;第9階招考土木工程、品保稽核、建築工程、消防工程、都市計畫、電機、機械、 職安管理、職安護理、人力資源、企劃研析、 地政管理、事務管理、資訊與運務;第8階招考職安管理、機械、電機、土木工程、消防工程、建築工程、運務、資訊、企劃研析、材料管理、會計、事務管理與人力資源。
| 【目錄】 台鐵招考第11階工作內容 台鐵招考第10階工作內容 台鐵招考第9階工作內容 台鐵招考第8階工作內容 |
台鐵基層員工薪資調漲,最高約4.5萬!台鐵公司從業人員薪給管理要點及待遇表前獲交通部及台鐵工會支持,台鐵今年調整薪資待遇,10階助理事務員月薪為40,010元, 第8階助理管理師則為45,130元,整體調幅3%。此次薪資調整措施,展現出台鐵公司化後對基層員工薪資結構的重視,目標在於吸引並留住優秀人才。 除基本薪資外,台鐵亦依規定提供危險津貼、夜班津貼及地域加給等補助,並依年終考核結果給予晉薪機會,直至該階最高薪級。 【課程試閱點此看】