中華電信 電信網路規劃設計及維運考試介紹
中華電信電信網路規劃設計及維運工作內容為:電信網路(含交換、傳輸、寬頻、數據、行動網路及海纜/衛星通信等)規劃設計及維運。需具備教育部認可之國內外大學(含)以上之資訊通訊科技學門、工程及工程業學門、建築及營建工程學門等相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。入職起薪4萬5,並享有優於勞基法的請假制度和平均6至8個的年終獎金、各種績效獎金、持股信託等福利。【中華電信招考最新考訊】
具有中華民國國籍者,大學畢業且需為資訊通訊科技學門、工程及工程業學門、建築及營建工程學門等相關科系,並須具有正常之辨色力,兵役、年齡、性別皆不限。本職位屬性多數須具備普通重型機車或普通小型汽車駕照,必要時須配合24小時、夜間或假日輪值出勤工作,實際依分發進用機構需求為準。
中華電信電信網路規劃設計及維運,主要負責電信網路(含交換、傳輸、寬頻、數據、行動網路及海纜/衛星通信等)規劃設計及維運。【點擊查看更多中華電信招考類別】
中華電信電信網路規劃設計及維運分發單位遍布全台各地。下表整理進用機構、工作地區。【點擊查看中華電信其他類別各地完整缺額】
1.本職類屬性多數須具備普通重型機車或普通小型汽車駕照,實際依分發進用機構需求為準,提請注意。
2.本職類屬性多數必要時須配合24小時、夜間或假日輪值出勤工作,實際依分發進用機構需求為準,提請注意。
進用機構
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工作地區
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網路技術分公司
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臺北市
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行動北區營運處
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臺北市
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台北營運處
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臺北市
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行動北區營運處
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新北市
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新北營運處
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新北市
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基隆營運處
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基隆市
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桃園營運處
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桃園市
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新竹營運處
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新竹縣市
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苗栗營運處
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苗栗縣
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網路技術分公司
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臺中市
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臺中營運處
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臺中市
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臺中營運處
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臺中市(梨山地區)
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彰化營運處
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彰化縣
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南投營運處
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南投縣
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雲林營運處
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雲林縣
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行動南區營運處
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嘉義縣市
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嘉義營運處
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嘉義縣市
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行動南區營運處
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臺南市
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臺南營運處
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臺南市
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臺南營運處
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澎湖地區
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行動南區營運處
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澎湖地區
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網路技術分公司
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高雄市
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行動南區營運處
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高雄市
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高雄營運處
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高雄市
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網路技術分公司
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屏東縣(枋山地區)
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行動南區營運處
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屏東縣
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屏東營運處
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屏東縣
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行動南區營運處
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臺東縣
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臺東營運處
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臺東縣
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宜蘭營運處
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宜蘭縣
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花蓮營運處
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花蓮縣
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行動北區營運處
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花蓮縣
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花蓮營運處
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花蓮縣(玉里鎮)
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註1:錄取偏遠地區(臺中市(梨山地區)、南投縣、澎湖地區、屏東縣(枋山地區)、臺東縣、花蓮縣(玉里鎮))者,服務未滿5年不得請求調整工作地區及服務單位。
註2:以「偏遠地區在地化加分」身分錄取至該類組(臺中市(梨山地區)、南投縣、澎湖地區、屏東縣(枋山地區)、臺東縣、花蓮縣(玉里鎮))者,服務未滿7年不得請求調整工作地區及服務單位。
註3:上述職缺條件備註須具備本國有效駕駛執照(簡稱駕照)者,如經錄取,無法提供所訂車種種類有效駕照證明文件,將取消錄取資格,提請注意。
註4:職缺條件備註係依分發單位工作屬性需求所訂,必要時可能須配合備註所述樣態之時間、形態出勤或輪值,如經錄取,將依分發選填志願之分發結果派任,拒絕分發結果者,將取消錄取資格,提請注意。
註5:錄取新竹縣市者,須配合前往尖石、五峰鄉等偏遠地區工作。
中華電信提供優渥的薪資與完善福利,包含各種績效獎金、持股信託等經濟層面的實惠補助。以前年為例,符合請領條件且績效表現特別優異之員工,年薪上看21個月!日常生活方面,如生日津貼1,000元、結婚津貼2,500元、生育補助每胎8萬元,及旅遊津貼8800元等。並享有各項優於勞基法的休假制度,如新人報到即有7天特休,每年5天有薪事假和全新病假。
年薪試算(初入職)
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起薪45,220元,加上平均6~8個月的年終與獎金福利,試算年薪約可達80萬
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職階職務
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專業職(四)工程師
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員工福利
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年終獎金平均6~8個月
各種績效獎金、持股信託
生日津貼1,000元
結婚津貼2,500元
生育補助每胎8萬元
旅遊津貼8800元
子女教育補助單次最高35,800元
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更多資訊
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中華電信完整薪資福利
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報名流程
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每年簡章公告後開放報名
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初試-筆試
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初試為筆試占總成績 60%
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複試-口試
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複試為口試占總成績 40%
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分發派用
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錄取人員依選填類組分發派用
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錄取資訊
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【中華電信招考歷年錄取資訊】
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中華電信電信網路規劃設計及維運筆試分為共同科目20%和專業科目80%,凡筆試科目一科零分(含缺考)者或專業科目總成績未達50分者,不得參加第二試。
共同科目(20%)
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英文
題型為選擇題
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專業科目(80%)
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(1)計算機概論
(2)基本電學
(3)電腦網路與通信系統
題型為選擇題及非選擇題
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歷屆考古題免費下載
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點擊下載中華電信電信網路規劃設計及維運歷屆考古題
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口試占甄試總成績40%,第二試(口試)成績未達70分者,不予錄取。
評分項目及配分如下:
1.第二試(口試)成績滿分以100分計。
2.依下列與工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分:
(1)儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。
(2)語言表達與反應能力(包括聲調、言辭、理解、應變、溝通等)。
(3)才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導等)。
(4)適合該職務之特性(包括價值觀、自信、抗壓、企圖心等)。
評分項目
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評分內容
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儀態
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禮貌、態度、舉止
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語言表達與反應能力
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聲調、言辭、理解、應變、溝通
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才識
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專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣、領導
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適合該職務之特性
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價值觀、自信、抗壓、企圖心
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(一)偏遠地區在地化:設籍並報考工作地點為馬祖地區(東引鄉)、臺中市(梨山地區)、南投縣、澎湖地區(含望安鄉)、屏東縣(枋山地區)、臺東縣、花蓮縣(玉里鎮)等類組者,共同科目原始分數及專業科目原始分數分別加計10%。
(二)具中華電信股份有限公司因公撫卹之遺眷(配偶或子女)或身心障礙或原住民身分報考者,共同科目原始分數及專業科目原始分數分別加分5%。
加分對象
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條件
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加分項目
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偏遠地區在地化
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設籍並報考
馬祖地區(東引鄉)
臺中市(梨山地區)
南投縣
澎湖地區(含望安鄉)
屏東縣(枋山地區)
臺東縣
花蓮縣(玉里鎮)
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共同科目原始分數加計10%
專業科目原始分數加計10%
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配偶
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因公撫卹之遺眷
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共同科目原始分數加計5%
專業科目原始分數加計5%
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子女
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其他
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身心障礙身分
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原住民身分
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(三)各類組得加分名額限制:
1.因公撫卹之遺眷者,不得超過該類組第二試名額之20%,取其整數(如:第二試名額為6人,以20%計為1.2人,取1人)。
2.身心障礙或原住民身分者,採合併計算,不得超過該類組第二試名額之2%。取其整數,倘不足1人時,以1人計(如:第二試名額為6人,以2%計為0.12人,取1人)。
(四)符合加分規定之應考人員,如同時具備二種以上身分,僅得擇一適用,請應考人慎重選擇一種身分報名,報名截止後不得以任何理由要求變更。
中華電信電信網路規劃設計及維運工作內容?
中華電信電信網路規劃設計及維運的工作內容,包括交換系統、傳輸網路、寬頻服務、數據網路、行動通信及海底光纖和衛星通信等規劃設計及維運。需確保中華電信的電信網路能夠穩定、高效地運行,以利現代通信服務的提供和使用。
中華電信電信網路規劃設計及維運考古題?
中華電信電信網路規劃設計及維運筆試考試科目為共同科目英文佔20,以及專業科目80%,包含(1)計算機概論(2)基本電學(3)電腦網路與通信系統點擊下載【中華電信電信網路規劃設計及維運歷屆考古題】

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