根據1111人力銀行於11日發布的最新調查報告顯示,金融業與科技業成為上班族心目中最渴望投入的兩大產業。而在員工福利方面,最受青睞的項目分別為優渥的年終獎金、豐厚的員工分紅、免費供餐或補助、彈性上下班制度,以及三節及生日禮金。調查顯示,71.4%的上班族最重視年終獎金,50.9%則看重員工分紅,此外,39.1%的受訪者希望能夠享有免費餐飲或餐費補助,38.4%則偏好擁有彈性上下班的工作安排,而32.9%的上班族期望企業提供三節及生日禮金等福利。
>>想捧金飯碗 每年開缺超過千名【公股銀行最新招考資訊】
上班族嚮往金融業與科技業 其為相對高薪產業
1111人力銀行發言人曾仲葳指出,科技業和金融業之所以成為最具吸引力的產業,主要是因為這些產業擁有龐大的組織架構及完善的福利制度。在金融業方面,隨著AI技術的發展,對於擁有數位金融、資安及數據分析能力的人才需求迅速上升。而曾仲葳也表示近年ESG已成顯學,三種因素環環相扣,對企業該如何長遠且穩健地經營是十分重要的,企業在注重經濟效益成長的同時,更需要關注對環境、社會和公司治理的影響,而在公司治理區塊中,建立平等和公正的機會,才能吸引多元人才加入。
根據主計處的數據,2023年金融業的平均月薪為11萬5551元,高於全台平均的4萬5496元,顯示出金融業仍是上班族心中理想的高薪產業。此次調查是由1111人力銀行於2024年10月10日至11月4日針對其會員進行的隨機抽樣調查,共回收有效問卷1,092份,信心水準為95%,誤差範圍為正負2.97個百分點。
>>更多金融業工作機會【公股銀行報考利多一次看】
公股銀行全年考試機會多 無經驗行員起薪約3.8萬元
公股銀行招考為不定期公告簡章,每年甄試次數可達10~20次,全年都有報考機會,通常四月會是銀行招考的高峰,另一波則會在下半年。公股銀行招考考科相近,大多為2科選擇題,且考題皆為類似觀念,若能同步報考能有效提升上榜機會。不少上榜生都是在準備數個月後,一舉上榜多家銀行。公股銀行的起薪、福利、年終都不錯,無經驗行員起薪約為3.8~4.8萬元,多數公股還有優惠利率存款、信託持股等員工福利,可以視作每月變相加薪5千元。年終及績效獎金基本盤為4.4個月,獲利優異時甚至可能達到8個月以上。
>>了解更多金飯碗資訊【八大公股銀行薪資福利一覽】
可直通銀行面試之金融基測 不限學歷可報考
泛公股銀行徵才方式分為兩種,一種為傳統的各家獨立招考,一種是一試多用的金融基測。原本公股銀行招考制度皆為每間銀行獨立招募,導致考生應聘時需反覆參加考試,對想投身銀行業之考生相當不便,為改善此現象,金融研訓院規劃出通用金融界的基礎測驗,讓想進入公股銀行的考生,只要通過「一試」就能通用所有泛公股銀行,憑此成績直接進入各大公股銀行面試環節。而金融基測報名沒有學歷、科系背景等任何條件限制,使得各背景人才都能有進入金融業工作的機會。
徵才方式 |
遴選方式 |
遴選重點 |
獨立招考 |
筆試、口試 |
公股銀行甄選分為兩階段,第一階段筆試和第二階段口試。各銀行的考試科目大致相同。櫃台行員僅考2科,題型皆為全選擇題。通過筆試後才能進行口試。 |
金融基測FIT |
口試 |
專為銀行設計的通用能力檢定測驗,性質類似於英文檢定,考生在報名參加測驗後將獲得成績評級。各公股行庫會依據自身需求設定成績門檻,達到該門檻的考生可免筆試,至各家銀行面試。 |
【銀行招考時間不定 持續獲取最新金飯碗資訊】
LINE訊息即時通知
銀行求職資源》
金融銀行招考資訊免費下載》
年終上看4.4個月>>>公股銀行招考免費資料索取
直通公股銀行面試>>>金融基測FIT免費資料索取
各大銀行求職必備>>>金融證照考試免費資料索取
優惠資訊》
三民輔考FB社團討論》【國考/公職/特考】交流討論專區
更多新聞請追蹤》三民輔考就業新聞
新聞探討