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〈2025-06-27〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 兆豐銀行在24日舉行的第59次本國銀行總經理業務聯繫會議暨表揚典禮中,一舉奪下金管會頒發的五項大獎,包括「辦理中小企業放款方案績優銀行」、「辦理六大核心戰略產業放款方案績優銀行」、以及「資訊及數位產業特別獎」、「資安卓越產業特別獎」、「參與國家融資保證機制特別獎」。其中在資訊及數位、資安卓越兩項產業獎項中,兆豐銀表現更居銀行業之冠,成績斐然,總經理黃永貞親自出席受獎。 【最新金融業招考資訊一覽】 兆豐銀行永續發展 持續投入產業升級和普惠金融 此次聯繫會議由金管會召集,旨在加強主管機關與銀行高層的政策溝通,並表彰在政策推動、普惠金融及數位轉型等方面表現突出的銀行。兆豐銀長期配合政府政策,積極支持中小企業與六大核心戰略產業發展,不僅連續三年獲評為辦理中小企業放款績優銀行,也深耕青年創業市場,與高雄市、屏東縣政府合作推出利息補貼貸款,已協助超過300家青創企業取得資金,穩居南台灣市場領先地位。兆豐銀強調,未來將持續投入普惠金融與產業升級,扮演國家政策的穩固後盾,共同推動台灣經濟邁向永續發展。 【兆豐銀行最...
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土地銀行雙獎肯定 ESG與友善服務展現亮眼成果
銀行招考| 6/24/2025

〈2025-06-24〉 三民國考新聞 / 金融新聞小組報導 土地銀行近日榮獲「旺旺中時金融服務評鑑大賞」企業社會責任獎與樂齡友善獎雙重殊榮,展現該行深耕永續發展及高齡友善服務的豐碩成果。土地銀行長期致力於ESG(環境、社會、公司治理)策略推動...
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彰化銀行打造幸福職場 獲肯定持續吸引人才
銀行招考| 6/20/2025

〈2025-06-20〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 彰化銀行致力營造多元、公平、包容的職場環境,榮獲工商時報2025年「台灣幸福企業評鑑」優質獎,於6月17日由副總經理林玉葉代表領獎。彰銀長期深耕友善職場、完善福利、薪資制度,並積極聆聽員...
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〈2025-06-19〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 土地銀行公布114年職業安全衛生管理人員甄試計畫,本次甄試預計正取1名、備取2名,報名日期即日起至7月2日,第一試筆試日期在7月19日,第二試口試在8月17日,試用期滿薪資約近4.1萬。...
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第一銀行深耕幸福職場 獲幸福企業優質獎肯定
銀行招考| 6/18/2025

〈2025-06-18〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 第一銀行長期致力於打造幸福職場,員工關懷、職涯發展與福利制度成果顯著,榮獲首屆「工商時報台灣幸福企業評鑑」優質獎,成為金融業幸福職場的標竿。銀行視員工為最重要資產,近年持續調薪,提供市場...
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〈2025-06-18〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 114年台灣銀行新進人員甄試已分別於5月10日(六)以及6月14日(六)完成筆試和口面試,將於6月23日(一)14:00甄試專區公布錄取人員名單,今年台銀招考正式薪資已突破4萬,本試錄取...
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彰化銀行獲利成長穩健 招募持續釋出職涯機會
銀行招考| 6/17/2025

〈2025-06-17〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 彰化銀行2025年前五月獲利表現亮眼,與去年同期相比穩健成長,並積極擴大招募管道,提供新鮮人與轉職者進入金融業的友善途徑。彰銀持續透過獨立招考及金融基測雙軌招募,開放不限科系報名,搭配即...
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兆豐金公司治理再獲肯定 永續發展表現亮眼
銀行招考| 6/16/2025

〈2025-06-16〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 兆豐金控在公司治理與永續發展領域再創佳績,於第11屆(2024年度)公司治理評鑑中,榮獲上市組前5%殊榮,這也是兆豐金第五度入選。評鑑包含四大類別,兆豐金在「強化董事會結構與運作」及「推...
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〈2025-06-13〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 彰化銀行在2024年「公司治理評鑑」中表現亮眼,連續四年名列上市公司前5%,並榮獲金融保險類前4名佳績。該評鑑由台灣證券交易所與櫃買中心共同舉辦,12日舉行頒獎典禮,彰銀由董事長胡光華代...
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〈2025-06-13〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 第一金控持續以穩健經營、創新發展為核心,連續第十度榮獲公司治理評鑑「上市公司前5%」殊榮。該公司積極打造性別友善、員工幸福的職場環境,推動普惠金融與在地關懷,並在ESG(環境、社會、公司...
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〈2025-06-13〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 台銀人壽公告114年軍人保險專案約聘人員招募資訊!共開缺三大類別,包括「投資類」、「資訊類」和「財務會計類」,本甄試合計正取6名,備取16名,工作地點皆在台北市,各類組薪資約4萬至6.3...
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兆豐銀行攜手網際優勢公司 推動員工持股信託
銀行招考| 6/12/2025

〈2025-06-12〉 三民國考新聞/金融新聞小組報導 兆豐金控旗下兆豐銀行攜手中鋼集團關係企業網際優勢公司,共同推動「員工持股信託」,協助企業建構完善留才機制,並提升員工退休福利保障。隨著ESG趨勢與少子化挑戰加劇,企業紛紛導入創新福利制度...
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