共 101 筆查詢結果
徵才關鍵字「無誠勿試」是雷缺 穩定高薪工作這樣找
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高普初、地特｜
4/1/2025
...承擔額外責任。此貼文引起廣大共鳴，網友紛紛留言表示：「分析得太精闢，專業！」、「這些字眼幾乎在許多職缺中都看得到」、「曾在標榜『無誠勿試』的公司工作，離職率極高」。部分網友則分享自身經歷，直指特定企業文化與徵才用語息息相關，提醒求職者應審慎解...
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2025新鮮人最愛職業榜出爐！公務員排第二名
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高普初、地特｜
3/12/2025
...免經驗高薪好工作在這裡 2025新鮮人求職意向 公務員獲第二名1111人力銀行發言人曾仲葳指出，工程師之所以持續成為大學畢業生的熱門選擇，主要原因在於電子資訊業的薪資待遇優渥。而公職隨著資歷累積，薪資福利也頗...
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年後轉職高峰來臨 高普考穩定起薪高3／11報名開跑
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2/20/2025
...節長假期間的影響，需求明確且步伐加快。年終不足為轉職重要因素 年後轉職競爭激烈1111人力銀行公關經理曾仲葳指出，農曆年後雖然工作機會多，但競爭也愈加激烈。根據調查，企業在招聘過程中，最為重視的特質為工作態度（82.2%）、溝...
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人力銀行調查91％上班族欲年後轉職 創五年新高
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高普初、地特｜
2/7/2025
...銀行的最新調查，面對物價上漲和生活成本上升的壓力，許多上班族選擇透過兼職、轉職或投資等方式來提高收入。1111人力銀行公關經理曾仲葳指出，2024年12月的CPI年增率達到2.1%，已連續兩個月超過通膨警戒線，加上過去一年物價飆升，生活成本增加...
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月薪五萬不加班是夢想還是現實？PTT討論揭示熱門工作選擇
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12/23/2024
...達5萬的情況相對少見。也有網友提到，「台北的工班、科技業和高考公務員可能會有這樣的機會」。不過，也有不少過來人分享自己曾經有過符合標準的經歷。有人表示曾擔任高中家教，每天只需上課兩小時就能達標；另一位網友提到，擔任外商業務助理，雖然需要較高的....
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「為了招人隱瞞真相」：求職者吐槽傳產面試陷阱
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11/27/2024
...知的。原PO感嘆道：「我不禁懷疑是我太敏感了，還是傳產行業變了？」此篇文章引起不少網友的共鳴，許多人表示在求職過程中也曾遇到類似的情況。一位網友表示，「企業為了招人，竟然用隱瞞的方式，根本是在設地雷讓我們踩」，另一位則回應說，「許多有二三十年....
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還有8成勞工還沒加錢 公務員明年再調薪3％
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高普初、地特｜
11/22/2024
...然而，勞工對景氣的信心遠不及企業，僅有8.1%的「淨樂觀比例」，比去年同期僅增加0.7%。加薪方面，僅17.2%的勞工表示公司曾為自己調薪，顯示仍有近8成勞工未見薪資成長。楊宗斌分析，企業傾向以績效為基準調薪，「齊頭式加薪」仍屬少數，且高加薪意...
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8成新鮮人不滿意薪資 轉戰高普考起薪上看5.5萬
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9/27/2024
...的人自評「零分」。新鮮人87%有離職念頭 原因：薪水、成就感低、壓力等調查顯示，87%的新鮮人在職期間曾有過離職念頭，主要原因包括：「工作量與薪水不成正比」（50.5%）、「學不到東西」（44.1%）、「工作壓力過大」（40....
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中高齡失業回職場需2年多 考公職、國營免年齡歧視
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9/18/2024
...，許多中高齡勞動者在面對退休時，仍希望能重新投入職場，然而卻面臨職場環境、薪資待遇和工時等不友善的挑戰。1111人力銀行發言人曾仲葳指出，台灣民眾平均壽命超過80歲，65歲退休後，仍有長達15年的老年生活需規劃。中高齡者選擇重返職場的首要原因為...
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社會新鮮人求職現況：逾6成至今仍未找到正職工作
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8/23/2024
...%，較去年同期的36.7%有所增加。然而，其餘的60.6%仍處於「無正職」狀態，其中43.4%尚未找到任何正職工作，17.2%曾經找到正職工作，但目前已離職。對於已經或曾經找到「頭路」的新鮮人來說，爭取一份正職工作需要付出多少努力呢？調查顯示，...
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職場比鬼月更可怕！2024年十大職場鬼故事
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高普初、地特｜
8/21/2024
匿名面試心得分享平台《面試趣》最新公布的2024年「職場踩線行為調查」顯示，超過八成的勞工曾在下班時間接到老闆的訊息，揭示當前職場問題的嚴重性。調查指出，徵才廣告不實、無加班費、薪資面議未達標等問題層出不窮，成為勞工面臨的主要困擾。穩定高薪好
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公務員理想情人職業第一名 期待另一半月入50K
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高普初、地特｜
8/12/2024
...2025年軍公教人員將調薪3％，讓高考公務員起薪正式突破5.5萬。再加上固定的年終、考核獎金，和完善的升遷制度，有網友曾以自身經歷估算，穩定工作一輩子，一生至少賺4千5百萬。而另一半是公務員，也有許多福利，像是結婚補助和生育補助，都是2個月薪....
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第 1 至 12 筆, 共 101 筆
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