會計證照
121 筆查詢結果

中華電信HiNet滿30年!2025年將繼續招募新血
中華電信| 5/15/2025

...華電信最新考試訊息】HiNet成立30週年 與台灣企業和家庭一同成長活動現場邀請歷任重要主管與會,包括前總經理曉東、歷任資訊分公司與數據通信部門的多位總經理,共同見證HiNet的發展歷程。簡志誠回顧指出,從早年沒有網際網路的時代起步...
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中油煉製事業部薪資舉辦捐血公益活動 福利行情也優
台灣中油公司| 4/7/2025

...短缺問題,鼓勵更多人投入捐血行列,幫助需要輸血的病患。此次活動也獲得各單位熱烈響應,包括綠能科技研究所副所長林亞玄、工務室主任源發、南部採購中心主任顏豪、行政室副主任顏清瑞、多角化事業處經理吳順發等近百位同仁與眷屬到場支持,共同為公益盡一份心...
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老闆愛找文組給低薪?公職國營行政類也能拿破5萬
國營事業| 3/24/2025

...日班,等於全年無休。對於如此苛刻的徵才條件,網友群起撻伐:「看了就不想投履歷」、「行政、會計、美編都要會,還只給5萬,這也太誇」、「如果有這種能力,早就自己創業了」。甚至有網友直接算了一筆帳:「會計加翻譯至少值8萬,再加上其他技能,月薪15萬...
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...繪製滿滿圓圈與直線,並在圓圈內書寫文字。這些與試題無關的內容,使得該題無分可得,並且會額外扣減該節1級分。大考中心主任新仁提醒考生,在考試中應避免書寫與作答無關的文字或符號,否則不僅會影響分數,還會因違規而遭扣分。有趣的是,台鐵公司...
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...過多、薪資太低面對如此繁瑣的職務描述,網友群起抨擊:「看完就不想投履歷了」、「行政、會計、美編三合一,還只給5萬,太誇了」、「有這種能力的人早就自己創業了」、「持會計證照的直接找專業職位就好,為什麼要來當萬能雜工」。有網友更進一步分析,「光....
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國營員工怨「低薪」 Dcard網友:7年年薪170萬
台灣中油公司| 9/26/2024

...自殺等,更有人說出「人在天堂,錢在銀行」,比喻台積電的高薪光環之下,是人體不能承受的辛苦。畢業後曾在科技業擔任製程整合工程師的晨煦,就坦言面對沉重的工作壓力和長工時,壓得他喘不過氣,讓他在回家路上思考:「真的要這樣過一輩子嗎?會不會現在賺的錢...
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..., DEI)方面的卓越成果,深受員工與評審一致肯定。點擊查看港務公司最新考試資訊港務公司榮獲最佳企業雇主獎 主維持公司與員工的優良互動《HR Asia》的亞洲最佳企業雇主獎,是亞太區人力資源管理領域的權威指標,並且規模最大。...
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...優異的員工。為照顧員工心理健康,公司於去年舉辦了3場心理健康促進與壓力調適講座及2場勞工健康促進講座,並在公司網站提供12篇由老師基金會提供的心靈專欄文章。透過專業講師的授課和新知分享,協助員工落實自我健康管理,促進員工的身心健康。同時,公司...
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【幸福企業專欄】台水:關懷員工為己任
台灣自來水公司| 7/16/2024

...假。另為鼓勵員工精進、培養第二專長,以利未來公司用人更為彈性,訂有自來水證照考驗激勵措施,尚未取得證照者補助報名費 ( 補助一證照為限 ) 及給予補休1 日;已取得證照者再取得不同類別之考驗證照,得再補助報名費一次及給予補休1日。即時更新點....
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...員工的福利。台電深知只有擁有健康身心並具備卓越技能的員工,才能達成穩定供電的首要目標。自1988年12月起,仿效「義務老師」的模式,在內部成立了「同心園地」(Heart to Heart),透過各單位的「兼任員工協助員」和外部專業資源(特約....
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我不離職啦!港務公司獲「最佳留任力」國營事業
台灣港務公司| 6/19/2024

...了評審的高度肯定。未來,港務公司將繼續打造多元共融、友善的職場環境,讓員工擁有「歸屬感」、「成就感」和「幸福感」。其企業價值主(EVP):「做好工作,過好生活!你我共好,幸福永續!」,充分反映了工作與生活平衡的理念,旨在為員工提供「做,好工作...
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想準時下班?Dcard網友:國營幾乎都準時下班
經濟部所屬國營事業| 6/5/2024

...情影響訂單,放無薪假甚至裁員的民間企業也並非少數,不少人產生希望能穩定工作直至退休的想法。畢業後曾在科技業擔任製程整合工程師的晨煦,就坦言面對沉重的工作壓力和長工時,壓得他喘不過氣,讓他在回家路上思考:「真的要這樣過一輩子嗎?會不會現在賺的錢...
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