兆豐力促公益與金融穩定　審慎樂觀看國際政經發展

〈2025-05-16〉三民國考新聞 /金融新聞小組報導

美中貿易關係近日出現轉機，雙方暫停加徵關稅90天，市場反應熱烈。兆豐金控董事長董瑞斌表示，此舉有助穩定國際金融市場與經濟，對下半年營運展望持審慎樂觀態度；同時他也提醒，川普政府未來若對赤字問題不滿，仍可能採取進一步措施，金融業須提高警覺。此外，兆豐銀行今於台北忠孝國小啟動「夢寐以球」公益計畫，攜手推動基層棒球教育，實踐企業社會責任。

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攜手基金會與協會　啟動「夢寐以球」公益捐贈

在兆豐銀行文教基金會與中華迷你棒球協會的協助下，兆豐銀行今日於台北市忠孝國小舉辦「夢寐以球」公益捐贈啟程儀式，教育部長鄭英耀親自出席支持。董瑞斌將迷你棒球球具送給現場學童，象徵捐贈行動正式啟動。該計畫響應世界棒壘球總會（WBSC）倡導的國際趨勢，目標在兩年內，為全台1300所國小提供適齡球具，推廣棒球教育並培育未來基層運動人才。董瑞斌指出，選定鄰近總行的忠孝國小作為起點，象徵兆豐銀行「從在地出發」的公益精神，後續將優先捐贈給資源相對稀缺的偏鄉學校。他強調，將透過擴大理財商品、信用卡等業務的多元經營，「多賺一點」以支持更多學校，最終目標是覆蓋全台約2600所國小，擴大社會影響力。

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關注政經變動　金融市場仍須審慎應對

針對國際政經局勢與金融業4月獲利表現，董瑞斌表示，美中暫緩加徵關稅雖釋出善意，但長期來看，美國的貿易逆差與財政問題不可能僅靠單一關稅政策解決。川普政策多變，未來仍有不確定性。他提醒金融業者要持續關注風險，採取審慎應對策略，確保營運穩健。

徵才規模擴大　起薪高吸引金融新血

在招募方面，兆豐銀行持續擴編人力，近期釋出230個新進職缺，起薪介於40,800至49,900元之間，吸引應屆畢業生與轉職者踴躍報考。兆豐也提供筆試與「金融基測」雙軌報考機制，提升應徵便利性。根據2024年資料，兆豐非主管職員工年薪平均達156.2萬元，顯示其在薪酬、職涯制度上具有高度吸引力。為提升徵才效率，兆豐銀行採「遇缺即招」制度，全年皆可能公告職缺。而若透過金融基測報考，除了兆豐銀行外，考生也可一次應試多間公股行庫，免重複準備。多數銀行設定只需考取基礎級（BB級）成績即可進入面試階段，是投入金融業的快速通道，也讓有志青年找到實現夢想的舞台。

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