國際科技大廠IBM日前傳出，用內部信件告知其行銷與通訊部門員工，公司即將進行人力縮減。IBM執行長克里希納（Arvind Krishna）接受訪問時就曾透露，公司正在大規模提升所有員工的AI能力，打算利用人工智慧取代約8,000個工作職務，但此次裁員的人數與影響範圍，目前都還無法確定。另外，PwC澳洲公司（PwC Australia）宣布啟動一項新的縮編計劃，以減少成本並進行公司的大規模整頓，將導致超過300名員工被解聘。
3.4萬名科技業員工失業 竹科裁員人數創五年新高
全球科技產業陷入裁員浪潮，各國員工都非常憂慮自家企業被點到名，根據Layoffs.fyi網站統計，自今年以來，已有多達204家科技公司裁減近5萬個工作崗位。今年1月是自2023年3月以來裁員人數最多的一個月，包含谷歌母集團Alphabet、亞馬遜（Amazon）等大廠都宣布過裁員。另外，新竹科學園區為例，2023整年裁員人數高達1,874人，創下五年新高。以全球科技業來看，2024年初至3月中，美國掀起科技業裁員潮，短短3個月內高達3.4萬名科技業人員失業。專家表示，因疫情齊天大量招聘，在疫情即將結束的此刻才會開始裁員。
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擺脫裁員焦慮 上榜國營事業穩定就職
其實近年從科技業或傳產出走，選擇報考國營事業的工程師並非少數，加班時間過長、生活作息不穩定，都讓不少工程師萌生退意。近年因疫情影響，無薪假甚至裁員的民間企業並非少數，儘管近期政府宣布無薪假人數跌破萬人，但仍有不少人受無薪假的困擾。曾經也擔心自己被裁員的吳宇盛（上榜故事：戰勝裁員危機 他一次拚上國營聯招）就提到，2019年底爆發的新冠疫情，讓他任職的工程公司面臨標案延遲、工地停工等等問題， 造成財務困難，開始裁員。儘管吳宇盛並不在這波裁員名單內，但讓他每天都深怕下一次裁員來臨，考慮到民營機構會受到大環境影響，因此決定報考相對營運穩定的國營事業。
擔憂潛在失業風險 轉戰國營半年上榜
同樣也有中年失業焦慮的，還有曾在面板科技業擔任製成工程師的邱顯勝（上榜故事：擺脫中年失業的不安 工程師轉職國營台電），他提到製程工程師是他畢業後的第一份工作，對於當時還是社會新鮮人的邱顯勝而言，相當滿意這份工作。但在工作半年後，他發現了這個行業存在風險──中年失業。他表示，若是中年失業，年紀較長對於找工作會產生問題，即便有工作經驗也無法輕易轉換同類型的工作，因此讓他產生趁年紀較輕的的時候，轉換跑道至國營事業的念頭。
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