〈2026-10-19〉三民國考新聞／國營新聞小組報導

經濟部所屬事業機構115年新進職員甄試於18日登場，在臺北、臺中、高雄及花蓮4個考區、共11個考場同步舉行初試。本次甄試吸引14,628人報名，首節實際到考7,634人，到考率達52.2%；預計錄取589人，平均錄取率約7.72%，競爭相當激烈，顯示國營事業職缺仍具一定吸引力。

馬上看>> 【 國營事業最新考試資訊 】

嚴謹考試制度　筆試涵蓋共同與專業科目

本次甄試由經濟部成立甄試委員會統籌辦理，招考對象為專科以上學校畢業者，性別與年齡均無限制，提供不同背景的求職者報考機會。整體考試共分22個類別，初試採筆試方式進行，考科包含共同科目國文、英文兩科，合計占總分20%；另各類別設有專業科目2科，合計占總分80%。考試制度兼顧基本語文能力與專業知識，讓具備相關學識與應試準備的考生有機會爭取國營事業職缺。

馬上看>> 【 國營事業最新考試資訊 】

多重防弊機制啟動　全程維護考試公平安全

為防範電子舞弊並確保考試公平性，甄試委員會邀請國家通訊傳播委員會派員至各考場協助監測異常電波，並安排電波定向監測車巡邏；廉政署南部地區調查組亦派員加強考場巡查，以防範不法情事發生。此外，為維護考試期間各考場秩序與安全，本次甄試不開放陪考。透過多重防弊措施及考場管理機制，確保甄試過程公平、公正，維護所有應考人的權益。

馬上看>> 【 國營事業最新考試資訊 】

錄取後保障完善　國營事業薪資與發展受關注

本次甄試將依初試成績擇優通知應考人參加複試，複試名單預定於115年12月23日公告於甄試網站，以及經濟部與台糖、台電、台灣中油、台水等4家國營事業機構網站。複試合格錄取人員將依初、複試總成績高低及志願序，分發至各事業機構實習，實習期滿且成績合格後，即可取得派用資格，正式成為各公司派用人員。

薪資方面，各公司目前新進人員起薪約為新臺幣4萬6千餘元，實際起薪及後續晉薪則依各分發公司規定辦理，未來亦可依工作績效逐步晉升。國營事業具備相對穩定的職涯發展、明確的晉薪制度及完善的育才與留才環境，對希望轉職或尋求長期職涯規劃的求職者而言，仍是值得關注的就業選項。面對平均錄取率約7.72%的競爭，考生若能提早掌握各類科考試資訊、熟悉考科並規劃讀書進度，將更有助於做好應試準備。