撥10億!郵局明年加薪4% 2.6萬人受惠

撥10億!郵局明年加薪4% 2.6萬人受惠

撥10億!郵局明年加薪4% 2.6萬人受惠

行政院於10月拍板軍公教明年加薪4%,寫下二十五年來軍公教加薪最高幅度,約有82萬名軍公教受惠。郵局在近日也宣布跟進,明年起員工同樣加薪4%,預計一年將增加10億元人事成本。中華郵政表示,郵局是國營事業,員工也是準公務員,按照往例公務員加薪,中華郵政也會為員工爭取加薪,以基層員工來說,約可加薪1千4百元至2千元。另外,中華郵政今年盈餘狀況良好,預計員工在2022年最高有望領到4.4個月年終獎金。

中華郵政明年起加薪 作業若來不及將回溯至1月

中華郵政指出,郵局預計在明年1月1日起為員工加薪,相關加薪事宜會在12月底於董事會上提出,並提報交通部,若時程上來得及就會於2022年1月實施,若時間上趕不及,仍會將1月起的加薪部分回溯給員工。郵局今年已於7月調整基層員工薪資,讓職階人員比照轉調人員的待遇發薪,內勤人員月薪增加4850元、外勤人員月薪增加2494元,每年增加約13億人事成本,明年再跟進軍公教人員加薪4%,每年預計多出約10億人事成本。

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郵局今年績效已達標 年終最高可望領到4.4個月

今年中華郵政公司的盈餘目標為90億,郵局已在10月達成績效。中華郵政指出,透過股票、投資與定存等資金運用讓今年獲利狀況良好,預計員工在明年最多可領到4.4個年終獎金。郵局年終獎金包括績效獎金與考核獎金,表現優良的員工最高可領到4.4個月。除了中華郵政,同樣為交通部所屬的國營事業如港務公司與桃機公司,明年1月起都可望同步加薪4%,受惠人數近3000人,包括港務公司2200人、桃機公司則約有650人。

搶鐵飯碗!郵局招考平均逾1600人

想搶中華郵政鐵飯碗!郵局招考相較於其他國營事業類別,考試科目較單純,應考資格門檻不高,是單一國營事業中招考名額最多!郵局招考起薪約32K至46K,專業職(二)內外勤高中職學歷即可報考,且採用分區報名,考生可以選擇離家較近的工作地點,不必擔心去到太遠的地方上班。國營事業近年面臨退休潮,近期每年平均招考約1,663人。中華郵政今年初董事會上通過加薪,積極改善員工的薪水差異,增加基層員工待遇,自今年7月起,非主管的內勤職階員工可加薪4850元,外勤人員則加薪2494元;自明年起預計跟步軍公教調薪,將全面加薪4%。

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