台灣菸酒招考最新資訊-台酒招考
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台灣菸酒好考嗎？台酒招考介紹
每年台灣菸酒招考分為「從業職員」與「從業評價職位人員」，兩種都是正職員工，職員的職等自108年國營事業全面調薪後，目前「職員」起薪約38K，「從業評價人員」起薪約32K； 以職員來說，若考核表現好，任職四年後薪資可望破五萬大關。台灣菸酒會定期發放各種津貼或獎金，年終獎金更是有3.5~4.4個月的水準。
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台灣菸酒招考資格要求，職員為大學以上可報名，評價人員為高中職以上即可報名。報考優勢採分區報名、錄取及分發，可選定自己要任職的區域報考。以評價人員的「訪銷推廣」類來說， 筆試科目為共同科目國、英文，與專業科目2科：企業管理概要、行銷管理學概要，且全為選擇題，準備起來更快速。許多人也會先求有再求好，先考評價人員，等有餘力準備再繼續往職員層級報考。 台酒公司離職率低，薪資、福利與工作穩定，且近年國營事面臨退休潮，正是開缺、機會最多之時。
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109年台酒招考從業職員，錄取名額共190名(正取39、備取151名)、從業評價職位人員，錄取名額共520名(正取157、備取363名)。
| 項目 | 內容 |
|---|---|
| 報名日期 | 109年5月8日(五)至5月27日(三) |
| 考試日期 | 第一試(筆試)：109年7月25日(六) 第二試(口試及體能測驗)：109年9月6日(日) |
| 薪資待遇 | 從業職員起薪：38,000元 從業評價職位人員起薪：32,000元 |
| 報名簡章 | (03/12修定) 109年台酒招考簡章 |
| 報考利多 | 1. 起薪高，32,000~38,000元  2. 退休潮，預計5年內補足2000名退休人力 3. 門檻低，高中職學歷即可報考。 |
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台菸酒招考每年穩定開缺 薪資福利吸睛免費資料索取>>
根據聯合報報導，國營事業中的 菸酒公司高層表示，因應退休潮來臨，菸酒公司近年來都大規模辦理徵才活動，目前年輕新血已有一千多名，讓菸酒公司平均年齡下降至52歲。
台灣菸酒公司績效成長，108年年終獎金最高發上看4.4個月，讓許多人好羨慕。想 要進台灣菸酒服務你也有機會，台酒公司每年招募新進人員，108年1月招募儲備主管2名及基層職378名，其中儲備主管第1年待遇約6.3萬餘元、基層職員第1年待遇約3.8萬餘元、評價職位人員約3.2萬餘元； 職業訓練、周休二日、健康檢查、國內旅遊等國營事業福利當然不會少；加上適逢退休潮，新人升遷機會多，薪資自然水漲船高。 三民輔考每年協助大量考生有效考進國營事業，並出版最新相關考試用書，想要在今年轉職成功，馬上填表或來電詢問。
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109年台灣菸酒考試 正備取開缺710名免費資料索取>>
適逢國營事業退休潮，台灣菸酒公司於109年7月25日舉行新進人員考試，包含從業職員39名、從業評價職位人員157名等，加上備取人數開缺達710名。
薪資部分，從業職員起薪3.8萬起，從業評價職位人員3.2萬元起，臺灣菸酒股份有限公司福利制度完善，每年並另視營運獲利情況及員工績效表現核發獎金等。
約3000人陸續退休，逐年補充人力
台酒公司近6年來年年辦理招考，目前員工平均年齡為56歲，5年內預估將有近千人屆齡退休、10年內更將有3000名員工辦理優退，約占總員工數的3成。
台灣菸酒公司董事長說，為提高服務品質，包括負責行銷規劃、生產研發，以及外勤赴賣場，陳列管理、拜訪客戶與市場訪查等項目，需才孔亟，求職者不妨考慮朝此方向發揮所長。
台酒招考今年將於7月25日舉行筆試，國營事業適合短期衝刺準備，訪銷推廣名師考前搶分班，獨家領軍解題技巧，掌握命題趨勢，12小時精華雲端課程做考前最後衝刺。
2020台酒招考職員與評價人員缺額表
台酒招考採分區報名、錄取、分發方式辦理，區域劃分如下，共6區：
(1)北一區：台北市、新北市、基隆市。
(2)北二區：桃園市、新竹縣市、苗栗縣。
(3)中區：台中市、彰化縣、南投縣。
(4)南一區：雲林縣、嘉義縣市、台南市。
(5)南二區：高雄市、屏東縣、澎湖縣。
(6)東區：宜蘭縣、花蓮縣、台東縣。
一、從業職員：
| 台酒招考 | 類別 | 正取(備取)人數 |
|---|---|---|
| 一般類組 | 行銷企劃 (東區) | 2 (5) |
| 廣告傳播 (北一區) | 1 (5) | |
| 影像傳播 (北一區) | 1 (5) | |
| 農化食品 (北一區) | 1 (5) | |
| 農化食品 (北二區) | 1 (5) | |
| 農化食品 (南二區) | 1 (5) | |
| 物流管理 (北一區) | 1 (5) | |
| 物流管理 (北二區) | 1 (5) | |
| 化工 (北二區) | 2 (5) | |
| 化工 (中區) | 2 (5) | |
| 化工 (南二區) | 1 (5) | |
| 化工 (東區) | 1 (5) | |
| 機械 (北二區) | 1 (5) | |
| 機械 (中區) | 1 (5) | |
| 機械 (南二區) | 1 (5) | |
| 電子電機 (中區) | 1 (5) | |
| 電子電機 (南二區) | 1 (5) | |
| 環境工程 (北一區) | 1 (5) | |
| 職業安全衛生管理 (北二區) | 1 (5) | |
| 建築(土木)工程 (中區) | 1 (5) | |
| 人力資源管理 | 2 (5) | |
| 財務管理 (北一區) | 2 (5) | |
| 國際貿易 (北一區) | 3 (6) | |
| 電子商務 (北一區) | 2 (5) | |
| 會計 | 2 (5) | |
| 產學合作組 | 化工學程 (北二區) | 1 (5) |
| 化工學程 (東區) | 1 (5) | |
| 電機工程學程(南一區) | 1 (5) | |
| 生物技術學程(南一區) | 1 (5) | |
| 身心障礙組 | 事務管理 (身心障礙組) (南二區) | 1 (5) |
| 總計 | 39(151) | |
二、從業評價職位人員
| 台酒招考 | 類別 | 正取(備取)人數 |
|---|---|---|
| 一般類組 | 冷凍電氣 (北二區) | 9 (18) |
| 冷凍電氣 (中區) | 9 (18) | |
| 冷凍電氣 (南二區) | 1 (5) | |
| 電子電機 (北一區) | 1 (5) | |
| 電子電機 (北二區) | 8 (16) | |
| 電子電機 (中區) | 8 (16) | |
| 機械 (北一區) | 1 (5) | |
| 機械 (北二區) | 11 (22) | |
| 機械 (中區) | 22 (44) | |
| 環保 (中區) | 2 (5) | |
| 環保 (南二區) | 1 (5) | |
| 鍋爐 (北二區) | 3 (6) | |
| 鍋爐 (中區) | 2 (5) | |
| 化粧品調製 (北一區) | 1 (5) | |
| 食品化工 (北一區) | 1 (5) | |
| 食品化工 (北二區) | 4 (8) | |
| 食品化工 (中區) | 12 (24) | |
| 印刷技術 (北二區) | 4 (8) | |
| 訪銷推廣 (北一區) | 7 (14) | |
| 訪銷推廣 (北二區) | 11 (22) | |
| 訪銷推廣 (中區) | 9 (18) | |
| 訪銷推廣 (南一區) | 10 (20) | |
| 訪銷推廣 (南二區) | 1 (5) | |
| 儲運 (北二區) | 3 (6) | |
| 儲運 (北一區) | 1 (5) | |
| 護理 (北一區) | 1 (5) | |
| 原住民組 | 冷凍電氣 (原住民組) (東區) | 1 (5) |
| 訪銷推廣 (原住民組) (東區) | 4 (8) | |
| 機械 (原住民組) (東區) | 2 (5) | |
| 食品化工 (原住民組) (東區) | 1 (5) | |
| 身心障礙組 | 食品化工 (身心障礙組) (中區) | 1 (5) |
| 事務管理 (身心障礙組) (北二區) | 2 (5) | |
| 資訊技術 (身心障礙組) (北二區) | 1 (5) | |
| 訪銷推廣 (身心障礙組) (北二區) | 1 (5) | |
| 護理 (身心障礙組) (北二區) | 1 (5) | |
| 總計 | 157(363) | |
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- 國文：78分
- 英文：92分
- 行銷學概要：78分
- 面試：80分
精英查帳員改當菸酒人
離開校園後，進入會計師事務所擔任查帳員，幾乎每天都要加班，旺季更是假日也不得休息。但待了兩年多後，因為自己不是會計系出身，也沒有會計師執照，未來發展有限，於是我決定尋找一個較穩定的工作。
感謝三民台菸函授課程及LINE讀書會
一開始決定投身準備考試時，是先參考書自修，因為自己本身沒修過企管，發覺自修實在不足以應付考試，又希望能認識志同道合的同學，讀書有疑問可以互相討論切磋，於是開始尋找適合自己的補習班。開始接觸三民企管函授課程後，發現我有疑問的地方，老師都在課堂上講解地清清楚楚，讓我為之驚艷。後來慢慢在line群組裡認識同樣在準備考試的戰友，一起討論問題、互相加油打氣。
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如果對於台灣菸酒的準備方式與方向還是很茫然，建議可以參加三民的國營事業說明會，讓有多年輔考經驗的講師來幫助分析與規劃年度考試計畫。就不用自己傷腦筋想破頭，讓時間在猶豫不決中白白溜過了。
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