〈2025-03-26〉 三民國考新聞 /國營新聞小組報導
114年台鐵公司司機員甄選共分為筆試、口試與適性測驗三個階段。目前筆試通過者已於3月22日完成口試,接下來筆試及口試合格的考生將於4月7日至5月29日期間參加適性測驗,並依公告梯次時間前往航醫中心辦理。(每日即時更新:點我從《Google新聞》追蹤更多國考快訊)最終合格錄取名單預計於5月22日公布,錄取者將於7月報到,並依報考單位接受培訓。培訓內容包括4個月維修基礎訓練、5個月司機員班訓練及13個月實務駕駛訓練,每階段皆設有相關測驗與檢定。
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台鐵113年從業人員初估錄取率近16%、114年司機員約24%
此次甄選為司機員首次獨立招募,而台鐵去年底已二度招募新進人員,當時開缺699人,吸引5,447人報考,其中符合資格者4,425人,錄取率約15.7%。(每日即時更新:點我從《Google新聞》追蹤更多國考快訊)本次司機員獨招,正取100人,筆試應考人數達416人(含12名女性),錄取率約24%。
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台鐵招考113年第二次從業人員 3月30日口試
除司機員獨立招募外,台鐵去年底的第二次新進人員甄選仍在進行中,部分類科體能測驗已於2月9日完成,筆試於2月23日舉行,口試及術科測驗則訂於3月30日,甄試結果將於4月11日公布。(每日即時更新:點我從《Google新聞》追蹤更多國考快訊)台鐵公司化前主要透過鐵路特考招聘人員,其中機檢類即為培訓司機員的一環,考取鐵路特考即具公務員身分,即便無法或不願擔任司機員,也能轉任其他職務。公司化後,司機員改為單獨招募,錄取後即須專任駕駛工作。據台鐵統計,目前約有1,400名具駕駛證照的司機員,皆為透過鐵路特考任用。
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台鐵招考起薪破4萬 享年終獎金和福利
本次甄試,台鐵針對薪資待遇進行調整,以司機員為例,起薪為第9階技術員,月薪41,330元。本次薪資調整反映出台鐵公司化後,積極完善基層員工薪資結構,期望吸引並留住更多優秀人才。(每日即時更新:點我從《Google新聞》追蹤更多國考快訊)錄取人員於試用期間及正式僱用期間,均自核派職稱之最低薪級起薪,薪資依「國營臺灣鐵路股份有限公司從業人員待遇表」支給。司機員除了月薪41,330元,還可享有考核獎金、績效獎金、勞保、健保及按月提撥勞工退休金等福利。
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