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常見問題

國營聯招常見問題 - 國營事業職員、僱員是什麼?

經濟部聯招問題集

Q1:經濟部聯招簡章何時會公告?

簡章約在每年6或7月公告於甄試網站、經濟部與各事業機構網站,公告網址如下:

113年國營聯招公告招考類別,總計開缺23類別,暫定需用665名>>>>點擊查看113國營聯招最新公告

Q2:經濟部招考的類別有哪些?

國營事業工作種類眾多,以經濟部國營事業招考為例,就包含近30種不同的類別。行政性質如企管、國貿、人資、會計、政風等;技術類如土木、電機、 機械、水利、環工、農業、生態、物流運輸等。有意願報考者可針對有興趣的職缺提早準備,提高錄取機會。

經濟部國營事業聯招通常於年中公告招募簡章,簡章公布後大約只有3個月左右的備考時間。若是報名與自己所學相近的類科,可提早開始準備, 利用短期衝刺也可提高上榜機會。

根據不同科系背景的考生推薦考試類科如下:

  • 文科、商管、法科相關投考類科推薦:企管、人資、國貿、財會、文化資產、法務、政風

  • 理科相關(機械、工科等)投考類科推薦:資訊、統計資訊、地政、機械、電機、電子、儀電

  • 其他類組:土地開發、土木、建築、水利、環工、畜牧獸醫、農業、化學、化工製程、地質、石油開採、生態、食品加工、物流運輸

國營事業聯招類科與考試科目

Q3:兵役問題可以申請保留或延後報到嗎?可以延期保留多久?

只可辦理延後報到,但無法保留資格。因兵役或分娩,而無法依通知之時間、地點準時報到者,應檢具證明文件逕向各用人機構申請延後報到, 並於申請延後事由消滅之日起1個月內向各用人機構申請報到,逾期未提出申請者,即失去錄取資格。申請延後報到事由相關規定如下:

  • 義務性質兵役:含一般替代役、研發替代役及軍事訓練等。

  • 志願役:本事由延後期限不得逾上開義務性質兵役之最長役期(現行規定為研發替代役3年),如相關法令於本次甄試錄取人員規定報到日前有所修正,依修正後規定計算。

  • 分娩:自分娩之日(含)起滿 8 週。

Q4:經濟部所屬國營事業招考與各國營事業的獨招一樣嗎?

不一樣,兩者差別在於報考職等、學歷限制和薪資不同。

經濟部所屬國營事業的新進職員甄試,包含台糖、台電、中油及台水,報考學歷要求專科以上畢業;各國營事業獨招的報考學歷限制,僅要求高中職畢業即可。錄取後進用職等和薪水也有所不同,經由聯招錄取者為職員,由獨招錄取進用者,則依公司有不同的職位名稱,但職等較職員低。國營事業相同類科之考試科目重複度高,可同時準備多家國營事業招考【點擊了解更多國營事業熱門類科投考組合

獨招國營單位

名稱

學歷限制

薪水

台電招考

僱用人員(養成班)

高中(職)畢業

約3.2萬元

中油招考

僱用人員

約3萬元

台水招考

評價職位人員

約3萬元

台糖招考

新進工員

約3至3.4萬元

Q5:經濟部聯招歷年錄取人數?

年份

錄取人數

112年

1,392

111年

1,194

110年

1,162

109年

1,335

108年

1,440

107年

1,399

Q6:經濟部聯招有限制科系嗎?(投考類科與自身所讀的類科)

各類別規定如下:

Q7:請問國營事業可以互相調職嗎?

不能。國營事業之間無法互相調職,若考取其他國營事業單位,年資及休假可持續採計,職等則重新計算。

Q8:國營事業員工可以兼差嗎?

國營事業員工若兼職,須符合有關規定,可參考相關法規或所屬國營事業之工作規則。

Q9:國營事業員工適用貪污治罪條例嗎?

國營事業員工適用《貪汙治罪條例》,公務員須遵守的相關法令,國營事業員工同樣必須遵守。

Q10:國營事業的加班費如何計算?

根據《勞動基準法》,公營事業單位「純勞工」之加班費應以該法第二十四條規定發給,計算加班費之工資應依該法第二條第三款工資定義辦理; 「公務員兼具勞工身分者」之加班費,依勞動基準法第八十四條後段之但書規定辦理,亦應依該法第二十四條規定標準發給。惟計算加班費之工資,應依該法第八十四條前段規定適用公務員法令之薪資定義辦理。

Q11:錄取國營聯招之後算是公務人員嗎?

經由國營聯招進用錄取者,雖不具公務人員資格,但工作生活穩定度不輸公務人員,且薪資待遇優渥。

Q12:什麼時候會公布增額資訊?

初(筆)試結果公布,即複試人員參加名單公告前,由試務處公告各類別增額人數。

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