共 17 筆查詢結果
政治學-行政部門
一般行政(普考、四等)｜
9/13/2017
(整理自王業立、郭應哲和林佳龍譯，陳義彥等、Austin Ranney的政治學)行政部門基本上就是政府的核心，甚至許多人將之視為政府的同義詞。Austin Ranney認為，所謂的行政部門，就是立法部門或司法部門以外的官員和機構，也就是包
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政治學-政府體制(五)
一般行政(普考、四等)｜
9/13/2017
...黨控制行政與立法兩權，在野黨不易有堅強的著力點，倘內閣不遵慣例，該辭而不辭，不該解散而解散，內閣制亦有專制的危險。(二)英王世襲，不但違背民主原則且象徵保守的價值，有妨礙進步之嫌。(三)多黨制國家，聯合內閣地位較不穩定，政局比較不安。而為免分....
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政治學-政府體制(四)
一般行政(普考、四等)｜
9/13/2017
...支持，政府即需改組重整。內閣制的簡介一、內閣制的特徵(一)虛位元首(Titular Head)形式上英王仍擁有行政、立法、司法等大權，實際上他除了名義上代表國家，對政治處超然地位，不作決策，不參與黨爭，也不負政治責任。虛位元首...
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政治學-政黨體系(二)
一般行政(普考、四等)｜
9/13/2017
...昔的政治分歧往往並不因原因消失而不見，不同社會份子對分歧雙方的支持可能持續很久，並傳遞後代。如英國，早期主要的爭執為議會權力和王權之爭，後來演變成杜里和輝格兩黨，即為保守和自由兩黨的前身。(二)社會與文化影響社會的高和諧度以及文化的高同質性，....
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民主政治-民主理論
一般行政(普考、四等)｜
9/12/2017
...)下的生活是一種「所有人對抗所有人的戰爭」(war of each against all)，基於自利的考量，人們會理性地與君王簽訂契約並服從君王的領導，建立市民社會(civil society)，對抗無政府狀態。(二)主要著作巨靈論（利維坦....
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政治學基本概念(三)
一般行政(普考、四等)｜
9/12/2017
...國家壟斷合法使用武力的權力。3.對於主權的歸屬，有以下幾種不同看法：(1)君主主權君權神授是君主主權的精神，認為君王擁有制定與執行決策的權力是來自於上帝，而非自身所自有的。(2)國民主權國民主權涉及自然法與社會契約論，人生而自由，...
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行政管理技術之組織衝突的原因-賽蒙的論點
一般行政｜
4/12/2016
行政管理技術之組織衝突的原因-賽蒙的論點1.建立王國組織由於分工的結果，造成了許多不同的功能單位，這些單位都想擴充其職權，爭取更多的經費，增加更多的人員，努力建立自己的王國，如此，不同的單位將容易發生衝突。2. 背景不同
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組織病象的改進之道-簡化（Simplification）
一般行政｜
3/28/2016
... 行政組織之簡化：包括裁併機關、減少層級等。2. 組織人員應予減少：係指機關應按實際的需要來選用人員，以避免為建立王國所產生之衝突，以及減少不必要的公帑浪費。3. 法令規章的簡化：將許多彼此重覆、甚至相互牴觸的法令規章，加以合...
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組織病象之白京生定律（Parkinson’s Law）
一般行政｜
3/28/2016
...生定律（Parkinson’s Law）1. 行政首長多喜歡增加用人此即機關組織中常見的所謂「建立王國」之現象，平均每年約增加百分之五或六左右。2. 機關成立的年代愈久，其成員的素質便愈來愈低因為首長多不喜...
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組織文化理論-迪爾（Deal）與甘乃迪（Kennedy）之分類
一般行政｜
3/25/2016
...見。 (2)組織內「現實主義」和「個人主義」的價值觀念流行，一切皆以成敗來論英雄，以績效高低來論賞罰。 (3)由於「成王敗寇」是組織文化的主要特色，所以在位者必須以硬漢強者的姿態出現，在重賞重罰的獎懲制度下，致力於績效目標的達成，以保有目前的....
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行政首長的角色--政府首長
高普初、地特｜
12/28/2015
...構，制定並執行政府的政策。國家元首和政府首長不必然相同，端視各國憲法的規定。例如，世襲君主制和內閣制並立的英國，英國女王是國家元首，對外代表國家，同時也有權召開與解散國會，批准法案，任命部長和法官。但這些權力都是被動的且非實權，英國女...
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民法-履行義務
一般行政｜
12/28/2015
「行使權利，履行義務，應依誠實及信用之方法。」此為我民法第148條第2項就誠信原則所設之一般規定，是民法功能積極發揮之一般條款，也是整個法律領域之最高指導理念。有人稱此原則為「帝王條款」。
【三民輔考-法學緒論】
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第 1 至 12 筆, 共 17 筆
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