薪水上看66K！財金資訊招募儲備人才、新進人員　今起報名

作者：王婉如

圖片來源暫無說明

金飯碗再開缺！財金資訊股份有限公司招募儲備人才暨新進人員，儲備人才包括安全控管、資訊系統等二類；新進人員包括大樓安全防護、人力資源管理等二類。薪資依類別及經歷從4.6萬至6.6萬元不等。甄選採書面審查、口試二階段辦理，備審資料須於11/24前寄出，通過第一階段審查者應於12/14前完成「金融人才適性測驗」並上傳結果確認，第二階段口試於12/18在台北舉行。財金資訊表示，本次甄選無需報名費。意者請於11/3至11/24期間至金研院甄試專區進行網路報名。

111年財金資訊股份有限公司徵才

財金資訊本次共招募4類人員，報名資格為大學（含）以上學歷畢業，沒有科系限制，依學經歷彈性核薪。其中儲備人才無工作經驗要求，新進人員則須具備4~7年以上相關工作經驗。開缺名額部分，安全控管儲備人才正取6人、備取12人；資訊系統儲備人才正取2人、備取4人；大樓安全防護正取1人、備取4人；人力資源管理正取1人、備取2人，合計正備取共32人。

>>>>了解更多金融業好工作【免費資料索取】

福利優渥！財金資訊打造友善職場

財政部為促進金融業發展，與公、民營金融機構聯合出資設立財金資訊公司。錄取人員雖不具備公務人員身分，但財金資訊積極打造友善職場，提供紅利、三節獎金、旅遊補助、社團活動、教育訓練等福利措施。薪資部分，安全控管及資訊系統這兩類儲備人才依學歷核薪，學士學歷起薪約4.6萬，具碩士以上學歷約5.1萬；新進人員部分則依工作經驗彈性核薪，大樓安全防護人員約5萬~5.3萬；人力資源管理人員約5.8萬~6.6萬。詳細徵才資訊請參照簡章說明。

搶金飯碗！公股銀行持續擴大開缺

公股銀行持續擴大徵才，根據工商時報統計，今(2022)年八大行庫徵才人數將超過3,500人次，包括台銀、土銀分別約300人、華銀約600～700人、一銀約650人、彰銀500人、兆豐470～480人、合庫456人。至於台企銀全年預計招募約645人，上半年僅進用391人，年底前預計再招考254人。現行公股銀行招募分為兩種模式，一種為傳統筆試獨招，另一種為聯合檢定測驗，明(2023)年首場金融基測FIT將於今年12月開放報名，該測驗成績在公股銀行界具相當公信力，可適用多間行庫徵才活動，有意進軍公股銀行的求職者建議同步準備。

>>>>最新金融基測FIT考訊【免費資料索取】

財金資訊開缺一覽

甄試類別	正取	備取	口試名額
安全控管儲備人員	6	12	30
資訊系統儲備人員	2	4	20
大樓安全防護人員	1	4	5~8
人力資源管理人員	1	2	5~8