本頁提供台灣銀行歷年簡章下載,以及錄取率、最低錄取分數、報名人數、錄取人數。在台銀招考中,一般金融人員、程式設計人員、工友為主要需才類別,每次甄選的需才地區略有不同,原則上全台都有開缺機會。【台灣銀行最新招考訊息】
2025:新進人員
2021:新進人員
2018:新進人員、第二次新進人員、第三次新進人員、數據分析人員
台銀招考錄取率114年平均錄取率約6.95%。114年台灣銀行招考招募正備取185人,報名人數共1,927人,預估平均錄取率6.95%,若考量到實際到考率,錄取率將會更高。預估各類組錄取率如下表:
甄試類別 |
需才地區 |
正取 |
備取 |
報名人數 |
錄取率 |
海外資安儲備人員 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
1 |
1 |
3 |
約33.33% |
資訊安全人員(一) |
臺北市 |
2 |
1 |
24 |
約8.33% |
資訊安全人員(二) |
臺北市 |
3 |
0 |
36 |
約8.33% |
海外(含大陸地區) 程式設計人員 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
2 |
0 |
3 |
約66.66% |
程式設計人員(一) |
臺北市 |
10 |
0 |
94 |
約10.63% |
程式設計人員(二) |
臺北市 |
8 |
0 |
67 |
約11.94% |
海外(含大陸地區) 系統管理人員 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
2 |
0 |
5 |
約40% |
系統管理人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
21 |
約9.52% |
網路管理人員 |
臺北市 |
2 |
0 |
13 |
約15.38% |
一般金融人員 |
臺北地區 |
48 |
23 |
759 |
約6.32% |
宜蘭地區 |
3 |
2 |
40 |
約7.5% |
|
桃園市 |
7 |
3 |
104 |
約6.73% |
|
新竹地區 |
2 |
1 |
49 |
約4.08% |
|
中彰地區 |
4 |
2 |
141 |
約2.83% |
|
南投地區 |
1 |
1 |
18 |
約5.55% |
|
雲嘉地區 |
7 |
3 |
100 |
約7% |
|
臺南市 |
9 |
4 |
117 |
約7.69% |
|
高屏地區 |
15 |
7 |
272 |
約5.51% |
|
花蓮地區 |
3 |
2 |
25 |
約12% |
|
臺東市 |
3 |
1 |
36 |
約8.33% |
|
|
合計 |
134 |
51 |
1,927 |
約6.95% |
※此處為預估,實際錄取率與報名人數請以官方公告為準
台銀招考錄取率113年平均錄取率約9.62%。113年台灣銀行招考招募正備取400人,報名人數共3,026人,預估平均錄取率9.62%,若考量到實際到考率,錄取率將會更高。預估各類組錄取率如下表:
甄試類別 |
需才地區 |
正取 |
備取 |
報名人數 |
錄取率 |
海外資安儲備人員 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
1 |
1 |
7 |
14.29% |
資訊安全人員(一) |
臺北市 |
5 |
|
22 |
22.73% |
資訊安全人員(二) |
臺北市 |
3 |
1 |
26 |
11.54% |
海外(含大陸地區) 程式設計人員 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
1 |
|
2 |
50.00% |
程式設計人員(一) |
臺北市 |
22 |
|
110 |
20.00% |
程式設計人員(二) |
臺北市 |
20 |
|
69 |
28.99% |
海外(含大陸地區) 系統管理人員 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
1 |
|
4 |
25.00% |
系統管理人員(一) |
臺北市 |
3 |
|
20 |
15.00% |
系統管理人員(二) |
臺北市 |
4 |
|
17 |
23.53% |
網路管理人員 |
臺北市 |
2 |
|
6 |
33.33% |
中介軟體/資料庫管理人員 |
臺北市 |
2 |
|
6 |
33.33% |
國際金融-英語組 |
臺北市(派赴海外分行【含大陸地區】) |
15 |
3 |
19 |
78.95% |
國際金融-大陸地區組 |
臺北市(派赴大陸地區) |
3 |
1 |
8 |
37.50% |
經濟研究分析人員 |
臺北市 |
2 |
|
60 |
3.33% |
信託業務人員 |
臺北市 |
2 |
1 |
15 |
13.33% |
信託理財商品企劃人員 |
臺北市 |
1 |
1 |
14 |
7.14% |
數位金融業務使用者介面(UI)流程設計人員 |
臺北市 |
2 |
|
23 |
8.70% |
數位金融業務企劃人員(一) |
臺北市 |
2 |
|
23 |
8.70% |
數位金融業務企劃人員(二) |
臺北市 |
4 |
|
56 |
7.14% |
催收業務人員 |
臺北地區 |
4 |
2 |
57 |
7.02% |
中彰地區 |
1 |
|
10 |
10.00% |
|
嘉南地區 |
1 |
|
11 |
9.09% |
|
高屏地區 |
5 |
|
43 |
11.63% |
|
環境管理人員 |
臺北市 |
1 |
1 |
13 |
7.69% |
機電工程人員 |
臺北市 |
4 |
1 |
38 |
10.53% |
建築工程人員 |
臺北市 |
1 |
1 |
25 |
4.00% |
採購人員 |
臺北市 |
1 |
1 |
36 |
2.78% |
客服人員 |
臺北市 |
6 |
|
27 |
22.22% |
一般金融人員 |
臺北地區 |
100 |
50 |
1094 |
9.14% |
桃園市 |
15 |
10 |
170 |
8.82% |
|
苗栗地區 |
8 |
4 |
113 |
7.08% |
|
中彰地區 |
5 |
3 |
179 |
2.79% |
|
雲嘉地區 |
2 |
2 |
56 |
3.57% |
|
南投地區 |
6 |
4 |
81 |
7.41% |
|
臺南市 |
3 |
2 |
67 |
4.48% |
|
高屏地區 |
25 |
15 |
408 |
6.13% |
|
花蓮地區 |
4 |
3 |
50 |
8.00% |
|
臺東市 |
4 |
2 |
41 |
9.76% |
|
|
合計 |
291 |
109 |
3026 |
9.62% |
※此處為預估,實際錄取率與報名人數請以官方公告為準
類組 |
錄取率 |
錄取分數 |
一般金融人員 |
3.0% |
87.19 |
一般金融人員 |
3.7% |
84.36 |
一般金融人員 |
3.3% |
86.14 |
一般金融人員 |
1.7% |
87.42 |
一般金融人員 |
4.4% |
81.7 |
一般金融人員 |
3.3% |
84.95 |
一般金融人員 |
1.8% |
86.36 |
一般金融人員 |
6.3% |
80.91 |
一般金融人員 |
2.0% |
87.56 |
國際金融 |
30.0% |
68.11 |
國際金融 |
從缺 |
從缺 |
國際金融 |
12.1% |
65.83 |
國際金融 |
33.3% |
63.24 |
電腦稽核 |
6.7% |
83.2 |
稽核人員 |
10.0% |
64.55 |
海外資安儲備人員 |
33.3% |
69.49 |
資訊安全人員(一) |
10.3% |
74.08 |
資訊安全人員(二) |
8.7% |
63.25 |
程式設計人員(一) |
8.2% |
66.47 |
程式設計人員(二) |
12.9% |
61.61 |
系統管理人員(一) |
6.3% |
67.04 |
系統管理人員(二) |
8.0% |
60.35 |
大陸地區 |
22.2% |
62.17 |
大陸地區 |
22.2% |
60.93 |
法遵人員 |
7.4% |
78.37 |
會計人員 |
從缺 |
從缺 |
電子金融 |
6.9% |
60.16 |
電子金融-使用者介面(UI)流程設計人員 |
5.3% |
78.4 |
催收業務人員 |
10.5% |
73.36 |
催收業務人員 |
從缺 |
從缺 |
催收業務人員 |
21.4% |
72.15 |
催收業務人員 |
從缺 |
從缺 |
催收業務人員 |
25.0% |
72 |
理財專員 |
14.8% |
76.4 |
理財專員 |
10.0% |
81.82 |
理財專員 |
13.3% |
74.31 |
理財專員 |
12.5% |
78.25 |
理財專員 |
17.1% |
77.14 |
理財專員 |
13.5% |
78.8 |
類組 |
報名人數 |
正取(備取) |
一般金融人員 |
3281 |
67(33) |
一般金融人員 |
542 |
15(5) |
一般金融人員 |
150 |
3(2) |
一般金融人員 |
903 |
13(2) |
一般金融人員 |
137 |
4(2) |
一般金融人員 |
182 |
4(2) |
一般金融人員 |
168 |
2(1) |
一般金融人員 |
48 |
2(1) |
一般金融人員 |
903 |
14(4) |
國際金融 |
10 |
2(1) |
國際金融 |
5 |
從缺 |
國際金融 |
58 |
5(2) |
國際金融 |
6 |
2 |
電腦稽核 |
30 |
2 |
稽核人員 |
20 |
2 |
海外資安儲備人員 |
6 |
2 |
資訊安全人員(一) |
39 |
3(1) |
資訊安全人員(二) |
46 |
3(1) |
程式設計人員(一) |
183 |
15 |
程式設計人員(二) |
116 |
15 |
系統管理人員(一) |
64 |
4 |
系統管理人員(二) |
25 |
2 |
大陸地區 |
9 |
2 |
大陸地區 |
9 |
2 |
法遵人員 |
54 |
2(2) |
會計人員 |
0 |
從缺 |
電子金融 |
29 |
2 |
電子金融-使用者介面(UI)流程設計人員 |
38 |
1(1) |
催收業務人員 |
38 |
3(1) |
催收業務人員 |
1 |
從缺 |
催收業務人員 |
14 |
3 |
催收業務人員 |
1 |
從缺 |
催收業務人員 |
12 |
3 |
理財專員 |
155 |
21(2) |
理財專員 |
10 |
1 |
理財專員 |
30 |
4 |
理財專員 |
48 |
6 |
理財專員 |
41 |
7 |
理財專員 |
52 |
5(2) |
合計 |
7463 |
243(65) |
類組 |
錄取率 |
錄取分數 |
工友-臺北地區 |
5.6% |
83.57 |
工友-桃園地區 |
7.7% |
83.65 |
工友-新竹地區 |
20.0% |
80.84 |
工友-苗栗地區 |
10.3% |
84.45 |
工友-臺中地區 |
4.5% |
86.04 |
工友-彰化地區 |
16.7% |
88.6 |
工友-南投地區 |
7.7% |
83.15 |
工友-雲林地區 |
4.5% |
82.67 |
工友-臺南地區 |
5.6% |
84.68 |
工友-高屏地區 |
3.1% |
85.9 |
工友-花蓮地區 |
8.3% |
86.74 |
工友-澎湖地區 |
6.7% |
82.74 |
工友-原住民組 |
16.7% |
75.88 |
工友-原住民組 |
33.3% |
67.41 |
工友-身心障礙組 |
7.7% |
81.95 |
駕駛-臺北地區 |
4.6% |
82.51 |
駕駛-高屏地區 |
3.0% |
83.6 |
類組 |
報名人數 |
正取(備取) |
工友-臺北地區 |
410 |
17(6) |
工友-桃園地區 |
39 |
2(1) |
工友-新竹地區 |
20 |
3(1) |
工友-苗栗地區 |
29 |
3 |
工友-臺中地區 |
154 |
5(2) |
工友-彰化地區 |
12 |
1(1) |
工友-南投地區 |
13 |
1 |
工友-雲林地區 |
22 |
1 |
工友-臺南地區 |
90 |
4(1) |
工友-高屏地區 |
193 |
5(1) |
工友-花蓮地區 |
12 |
1 |
工友-澎湖地區 |
15 |
1 |
工友-原住民組 |
12 |
1(1) |
工友-原住民組 |
3 |
1 |
工友-身心障礙組 |
39 |
2(1) |
駕駛-臺北地區 |
130 |
4(2) |
駕駛-高屏地區 |
33 |
1 |
合計 |
1,226 |
53(17) |
報名人數 |
1331 |
正取(備取) |
33(15) |
錄取率 |
3.6% |
錄取分數 |
82.63 |
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銀行遇缺即招,不定期公告簡章。全年都有求職機會,招考次數可達10次以上
金融證照測驗時間已公告,筆試測驗約舉行2-3次,詳細次數證照種類而定
考試時間 |
|
公營銀行 |
|
公股銀行 |
|
能力檢定 |
金融基測FIT (適用泛公股銀行徵才) |
金融證照 |