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彰銀大換血 預計釋出400名人力
發文時間:12/31/2015

彰銀大換血 預計釋出400名人力

公股行庫年底理專挖角戰開打,彰銀、一銀年底再度啟動招兵買馬計畫,彰化銀行基將於明年啟動新一波優退方案,祭出最高可加領15個月月薪的待遇,只要服務年資滿20年,或是主管職滿55歲、非主管職滿50歲,符合其中一項條件者皆可申請,估計將有60~70名員工提出申請。

一銀招一般行員理財組 彰銀預計釋出400人力

第一銀行本次徵才主要鎖定財管業務為主的理財專員(詳細資訊可至第一銀行招考一般行員 起薪44K),已經開始受理報名,錄取者將於明年4月依序分批進用。

彰化銀行將於明年招募一般行員、大數據、儲備幹部與理財專 員等職缺,預計將釋出至少400名的人力。

彰化銀行 優退計畫最快明年5月1日生效

而優退計畫的部分是自彰化銀行2012年後,睽違四年再度啟動,2012年申請優退人數約70人,彰化銀行於30日將發函給旗下185家分行與海外單位,符合資格的員工,最快明年1月4日就能提出申請,明年5月1日生效。

彰銀優退計畫 最高可領15個月

優退規畫內容顯示,只要服務年資滿20年,或經理級主管職滿55歲、非主管職滿50歲者,三項條件符合其中一項者,皆可申請優退;優退金計算以65歲法定退休年齡為基準,距離65歲每多1年,就能加領三個月薪資,最高可領15個月。

彰銀主管表示,未來銀行獲利模式將朝財富管理與數位金融發展,未來對於行銷與科技專業人才需求將日漸提升,因此,明年起將不定期舉辦彈性優退機制,透過「汰舊換新」機制,強化戰鬥力。

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1F
  • Q
  • 作者:didong
  • 發文時間:12/31/2015 1:42:48 PM
做主管的年資夠久如果沒有經濟壓力了,就給年輕人多一點機會吧,不要霸占住位子。
2F
  • Q
  • 作者:busybc
  • 發文時間:12/31/2015 5:06:31 PM
怎麼可能會退 在銀行當主管有多爽都不知道
3F
  • Q
  • 作者:orange0235
  • 發文時間:1/6/2016 12:07:14 PM
最高領15個月 銀行福利真的滿好的
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