公職更需要專技人才！考選部統一護理師等14類科考法

為擴大引進優秀專技人員任公職，考選部積極改革考試制度，強化實務經驗並減少筆試科目。自去年元旦新制上路以來，已經過了一年半，考選部公布了首年的成果。公職護理師的考試共有285人報名，爭奪僅有的10個名額，經過重重篩選，17人進入第二試，最終錄取率僅為5.59%，競爭異常激烈。考試院長黃榮村在院會中聽取了這份報告後表示，引進專技人才進入公部門服務，對於用人機關的業務推展具有正面效益，未來將持續改進考試方式，以更好地回應用人機關的需求。

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112年公職專技人才需求　護理師位居第三名

考選部對「公務人員高考三級公職專門職業及技術人員考試制度沿革暨112年考試辦理情形」進行了報告。根據考選部統計，112年的考試需用名額共159名，其中公職社會工作師需求最多，為114名；其次是公職獸醫師21名，公職護理師10名，公職建築師7名，公職藥師4名，公職臨床心理師、公職食品技師及公職醫事檢驗師各1名。報考總人數達1077人，以社會工作師的684人為最多，錄取率24.86％；食品技師及醫檢師錄取率分別為4.55％和5.88％，而臨床心理師僅有2人報名，1人進入第二試，錄取率達100％。考選部的計算方式是根據第二試的錄取人數除以第一試的到考人數。

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部分考試報考數減少　到考率提升

考選部分析指出，公職社會工作師類科的報考人數不增反減，這可能是因為改革後的應考資格更嚴格，增加了執業執照及實務經驗年資的規定，導致報考人數減少，但到考率提升。公職獸醫師及公職建築師的考試科目減為兩科，並增加了口試，但仍不足以吸引更多考生報考。

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公職專技人員考試共14類科　改革後考試方法統一

目前，公職專技人員考試共有14個類科，包括獸醫師、社工師、建築師、土木工程技師、食品技師、醫事檢驗師、測量技師、藥師、護理師、臨床心理師、諮商心理師、營養師、醫事放射師及防疫醫師。考選部進一步說明，改革後的公職專技人員考試14個類科考試方式統一，採取筆試與口試相結合的方式。筆試包括兩科專業科目，應考者必須通過第一試的筆試，才能取得第二試的口試資格。筆試成績占總成績的70％，口試成績占30％，最終以合併總成績進行錄取。