為留住人才、降低離職率，公股銀行不遺餘力地推出各種優惠福利措施，並加快員工升遷速度。第一銀行今年大幅增加休假旅遊補助金額，成為唯一提供「休愈多領愈多」制度的銀行，最高可達1.1萬元；此外，土地銀行在台中、台南及羅東分行設立職場互助教保服務中心，提供更完善的員工照顧。 即時更新最新【八大公股銀行薪資福利快訊】 土銀近五年調薪3次 華銀彰銀升遷快 第一銀行設有透明且公平的升遷機制及績效考核制度，近年來放寬對基層員工、表現優異或語言能力較佳人員的晉升條件，不再受年資及考績兩年的限制，最快一年即可晉升。土地銀行除了推動托育照顧福利措施，與多家國內連鎖托育機構簽訂企業托育服務合約，提供優惠托育方案外，近五年已為員工全面調薪三次，並持續增加新進員工的培訓及升遷管道。 華南銀行實施基礎人才庫評選方案，所有入行滿五年的非主管員工皆可參加評選，通過設定門檻分數者即進入基礎人才庫，視任務需要優先晉升為總行或營業單位的基層主管，成為主管後至少年薪百萬以上，逐步打破年資限制。彰化銀行則針對五職等、六職等及七職等的MA等基層員工，只要年資、考績及證照符合規定，即可直接晉升，不受員額限制，...

亞洲頂尖人力資源刊物《HR Asia》於2024年舉辦的「亞洲最佳企業雇主獎」頒獎晚宴上，港務公司連續第二年榮獲「亞洲最佳企業雇主獎」。更令人矚目的是，今年首次參選的「DEI多元平等共融獎」，亦一舉奪得，彰顯了近年在推動多元共融友善職場（Divers...

距離畢業生踏出校園已將近兩個月，許多人仍在努力尋找理想的工作。根據人力銀行調查顯示，對於「網路世代」的社會新鮮人來說，有高達93.8%的新鮮人對求職感到焦慮。寫出完美的自傳和從容面試是一大難題，更有不少人透漏，自己面試時曾遇到言語歧視或騷擾。 ...

為進一步保障公務人員結社權和協商權，考試院與行政院11日共同通過《公務人員協會法》修正草案。此修正草案旨在放寬協會成立的機關層級、增設特種協會的組織模式、降低協會成立的門檻。同時新增規定，要求主管機關在某些情況下需通知協會不得協商，此草案將於近期送交...

近年來，包括明揚大火在內的重大火災事故造成多名消防員殉職，引發消防員呼籲組成工會以表達訴求。然而，鑑於公務人員的勤務涉及公共安全，考試院與行政院討論後，通過《公務人員協會法》部分條文修正草案。該修正草案允許警察等公務人員成立專屬的特種協會，降低協會成...

本篇彙整113年8月熱門國考報名資訊，包含中油新進僱員、台灣銀行招考、共34個類科的專技高考，以及近期十分熱門的不動產經紀人和記帳士考士等資訊。敬請有志之士把握報名時間，上榜理想的工作。 線上諮詢》各種考試疑問歡迎詢問 新北捷113年第二...

（圖片來源：教育部） 政府積極推動公共化及準公共幼兒園政策，今年8月，平價就學名額將突破50萬。對於公共化仍有不足的地區，教育部正協助地方政府興建公共化幼兒園，總計補助興建134所。教育部長鄭英耀呼籲各縣市教育局處長，釋放學校預定地的閒置空間予...

行政院長卓榮泰在行政院會上聽取衛福部關於「護理人力政策整備12項策略計畫」的報告後表示，為了實現「擴大醫療投資，打造健康臺灣」的政策目標，衛福部透過「三班輪值夜班護理人員直接獎勵」等多項措施，致力於解決現有護理人力短缺及供需失衡的問題，並著眼於119...

近日，韓國慶尚北道龜尾市政廳的一台「機器人公務員」在從2公尺高的樓梯摔落後報廢，無法再作業。當地媒體形容這是該國首例「機器人輕生」事件，並有韓國網民戲稱這是機器人表達過勞的抗議方式。 【定期更新】地方特考最新資訊一覽 AI行政公務員　嚴重...

考選部官網已公佈地政士放榜新訊，113年地政士證照考試共有7636人報考，實際應考者3940人，到考率約5成，最終錄取200人，錄取率達5.08%，較去年高。而地政士報考人數的性別分布平均，50.46%為男性、49.54%為女性，男女性比例相當；考生...

金融研訓院今（23）公開《中華郵政113年職階人員資訊類科甄試簡章》，招考職階包含營運職及專業職(一)，開缺類科包含系統分析、系統管理等。本次甄試共計招考63名，含營運職正取10人、備取5人，專業職（一）正取32人、備取16人。報名時間自8月23日（...

臺灣證券交易所今日發布了2023年度上市公司「非主管職位全職員工資訊」。就上市金控公司而言，中信金控以員工平均薪資新台幣159.3萬元和中位數131.4萬元雙雙位居榜首，成為雙冠王。若擴大至整個上市金融保險業，中再保以員工平均薪資162.9萬元超越中...