勞動部1日公布2023年初任人員薪資統計表，112年初任人員薪資平均數為3.5萬元，大學畢業平均3.3萬元，研究所則為4.7萬元。薪資中位數為3.1萬元，其中大專（專科及大學）為3萬元，研究所4.7萬元。。另外統計顯示，112年女性初任人員薪資平均為男性的92％，亦即性別薪資差距為8％，各教育程度中以研究所畢業為12.9％為最高。若以研究所畢業初任平均薪資4.7萬元換算，女性自研究所畢業踏入職場，較男性少領3,760元。 研究所畢業男女薪資差距大　起薪相差6,700元 統計指出，112年女性初任人員薪資平均3.4萬元，男性則為3.7萬元。女性初任人員薪資平均約為男性的92％，主要原因在於研究所畢業的系別薪資差距較大。就各教育程度觀察，大學以下的性別薪資相近，性別薪資差距均低於1.9％，僅研究所女性薪資4.5萬元，男性卻高達5.2萬元。差距12.9％，換算下來為6,700元，高居各教育程度之冠。統計認為，該現象與研究所畢業男性初任人員中，就讀專業有關。高達61.2％的男性於資訊通訊科技學門、工程及工程業學門畢業，女性僅佔24.8％，致多數男性從事薪資較高的科技、工程領域人數較...

根據最新公布的勞動部資料，2023年度初任金融業新進員工薪酬呈現出一定的趨勢。對於大學畢業生而言，踏入金融領域的起薪平均為3萬6000元，而擁有研究所學歷的則可期待到4萬7000元的起薪水準。與各大金融機構的公告資訊相對比，去年新進員工的起薪在金融業...

考試院院會宣布，自114年起，將未具擬任職務任用資格者取得法官檢察官遴選資格考試方式中的「口試」及「審查著作發明」兩項刪除，同時對主要法律科目及專業選試科目進行修正。此舉將減輕考生負擔，讓考生更加專注於準備筆試和審查知能相關的考試內容。專業選試科目的...

新聞公告近三成上班族五年未調薪，公股銀行逆勢每年固定調漲薪資。兆豐銀行今年1月宣布全面調薪，漲幅4.5%，若考核及晉升調薪計算，年度調幅可超過9%，創歷年新高。根據證交所最新揭露資訊，華南金今年預計調薪7.3%居次，第一金調薪6.8%-6.9%，合庫...

勞動部1日發布「2023年初任人員薪資統計」，半數大學畢業生首份薪水不到新台幣3萬元，且每4.18名大學畢業生中，就有1人僅領基本工資（112年為26,400元），其中以服務業比例最高。統計顯示，2023年畢業後進入職場工作的畢業生達15.6萬人，大...

每年穩定調薪台企銀大漲8%奪冠 根據證券交易所最新公開資訊，公股銀行今年將再度大幅加薪。除了兆豐金未公佈外，各公股銀行裡，以華南金計劃調薪幅度最大，預計達7.3%，其次是第一金，預計調薪6.8%至6.9%，合庫金則預計調薪6.7%。對於未有金控...

113年度台電新進聘用人員甄試，各類科報名人數及錄取率出爐。今年共吸引14,893人報考，預計錄取1,103人。筆試於將於5月12日（日）在台北、台中、高雄及花蓮4個考區同步辦理。以報考人數計算，預估平均錄取率約7.41%，台電往年到考率約五至六成，...

中油公司4月23日公告《台灣中油股份有限公司煉製事業部桃園煉油廠113年招募約僱潛水員甄試簡章》，報名時間自4月23日至5月17日，高中職畢業以上可報名。另要求潛水相關證照，以及水下海事工程2年以上(含)相關工作經驗。經甄試錄取後，正式約僱比照中油僱...

交通部觀光署於113年首次舉辦導遊人員及領隊人員評量(以下簡稱導領評量)，今日在該署舉行榜示典禮，由署長周永暉主持，此次評量旨在透過符合市場實務需求的方式，挑選具備專業知識、技能、語言能力及熱情的優秀人才，並通過職前訓練確保其具備足夠的知識和技能，以...

瑞士金融龍頭瑞銀集團（UBS）最近傳出了一項重大計劃，計劃自6月開始實施全球大規模裁員，預計將有3至3.5萬名員工被裁撤。金融監管機構昨日（25日）確認，瑞銀旗下的瑞信台北證券分公司預計將於本月底正式解散。據路透社報導，瑞銀將分5個階段進行裁員，時間...

根據yes123求職網調查，以目前就職環境來看，54.9%女性勞工認為「性別不平等」。回顧整個職業生涯，高達69.7%的女性曾遭遇求職或應徵歧視。可複選的情境下，女性遇過「被追問婚育計畫」、「被追問感情狀況」、「被挑剔長相外型、身高體重」、「被要求上...

考選部今（26）公告外交領事人員及外交行政人員考試、國際經濟商務人員考試、民航人員考試及原住民特考等別、類科及暫定需用名額。其中以原住民特考暫定需用名額為最多，共開出141個暫定名額，三等74名，四等58名，五等9名，考試類科包含一般行政、一般民政、...