(38)根據雙因子理論,下列那一個因素不是激勵因子? (A)成就感 (B)升遷 (C)薪酬 (D)工作挑戰 |
|
命中事實:
解答:C、詳見解析:T003N14-1(P141~p142)
|
(39)下列那一項對於「有限理性決策」的描述錯誤? (A)資訊往往是不足夠的 (B)我們至少知道所追求目標間的替換關係 (C)我們是追求滿意解 (D)我們只在有限的方案中抉擇40 一位管理者可以有效管理的部屬數目,稱為: (A)授權範圍 (B)指揮鏈 (C)管理幅度 (D)領導關係 |
|
命中事實:
解答:B、詳見解析:T003N14-1(P260)
|
(40)一位管理者可以有效管理的部屬數目,稱為: (A)授權範圍 (B)指揮鏈 (C)管理幅度 (D)領導關係 |
|
命中事實:
解答:C、詳見解析:T003N14-1(P68)
|
(41)工作專業化的觀念主要是來自於下列那一種觀念? (A)規劃 (B)組織 (C)控制 (D)分工 |
|
命中事實:
解答:D、詳見解析:T003N14-1(P67)
|
(42)下列那一項不是總體環境的特性? (A)政府可以有效控制總體環境 (B)變化的徵候與訊號很微弱 (C)環境的變數很多 (D)需要很多專家的參與來解讀 |
|
命中事實:
解答:A、詳見解析:T003N14-1(P306)
|
(43)當管理者代表公司去為一家新開的店面剪綵時,他是在扮演什麼角色? (A)領導者(Leader) (B)創業家(Entrepreneurs) (C)頭臉人物(Figurehead Role) (D)監控者(Monitor) |
|
命中事實:
解答:C、詳見解析:T003N14-1(P4)
|
(44)下列那一種財務比率常用來衡量企業財務槓桿的運用程度? (A)投資報酬率 (B)邊際利潤率 (C)負債比率 (D)總資產週轉率 |
|
命中事實:
解答:C、詳見解析:T003N14-1(P490)
|
(45)對於各項生產資源的取得與運用所制定的時間表,稱為: (A)製程規劃 (B)排程 (C)單元布置 (D)產能規劃 |
|
命中事實:
解答:B
|
(46)同一位服務人員對於不同顧客所提供的服務可能有很大不同,這是指服務的什麼特性? (A)不可分離性(Inseparability) (B)易消逝性(Perishability) (C)無形性(Intangibility) (D)易變性(Variability) |
|
命中事實:
解答:D、詳見解析:T003N14-1(P360)
|
(47)對於管理者應具備的能力而言,「看懂財務報表」是一種什麼能力? (A)觀念化能力 (B)技術能力 (C)人際關係能力 (D)政治能力 |
|
命中事實:
解答:B
|
(48)臺灣某茶業公司在中國大陸專注於「茶」的事業,這是一種什麼策略? (A)藍海策略 (B)差異化策略 (C)集中策略 (D)中間策略 |
|
命中事實:
解答:C、詳見解析:T003N14-1(P311)
|
(49)下列那一項不是促成全球化的驅動力量? (A)人口的驅力 (B)市場的驅力 (C)技術的驅力 (D)政府的驅力 |
|
命中事實:
解答:A、詳見解析:T003N14-1(P317~p318)
|
(50)下列那一項不是資本主義下市場運作的基本條件? (A)私有財產 (B)利潤誘因 (C)創業精神 (D)自由競爭 |
|
命中事實:
解答:C
|