109年兆豐銀行徵才，報名至11月18日止
109年兆豐銀行招考資訊人員，本次開缺6個類組，包括「大數據/人工智慧AI人員」、「程式設計人員」、「系統管理人員」、「網路技術人員」、「資料庫管理人員」、「資安管理人員」。各類組依學經歷分兩個職等任用，以九職等任用者正式派用薪資48,800元(含午餐膳費)；以八職等任用者正式派用薪資44,100元(含午餐膳費)。
甄選分為三階段，第一階段為資格審查，需在網路上傳個人資料表(含簡要自傳)，審查結果於12月7日(一)公告；第二階段為筆試，筆試共考兩科，測驗於12月12日(六)舉行，僅設台北考區；第三階段為面試，由兆豐銀行依筆試成績擇優以書面個別通知。有意報名者請於11月6日(五)至11月18日(三)期間，至台灣金融研訓院甄選專區完成網路報名程序。
兆豐銀行開缺6大類組，合計錄取41人
兆豐銀行本次共甄選6個類別，合計開缺41名。其中「大數據/人工智慧AI人員」類別預計錄取8名，筆試科目包括(1)數據分析及演算法運用；(2)邏輯推理。大數據/人工智慧AI人員於筆試合格後，另須於面試前安排上機實測。報名資格為(1)國內、外大學資訊相關系所畢業；(2)具1年以上大數據資料處理工作經驗；(3)擅長NET/SQL/Python/R/Spark/JAVA軟體撰寫及使用。
「程式設計人員」類別預計錄取25名，筆試科目包括(1)程式設計與資料庫應用；(2)邏輯推理。報名資格為(1)國內、外大學資訊相關系所畢業；(2)具1年以上程式設計工作經驗。
「系統管理人員」類別預計錄取2名，筆試科目包括(1)計算機概論；(2)邏輯推理。報名資格為(1)國內、外大學畢業；(2)具1年以上系統(IBM Mainframe/UNIX/Linux)管理工作經驗；(3)須能配合假日及夜間工作。
「網路技術人員」類別預計錄取2名，筆試科目包括(1)資訊安全；(2)網路技術與網路管理。報名資格為(1)國內、外大學畢業；(2)具指定專業認證及工作經驗；3.須能配合假日及夜間工作與國外出差。
「資料庫管理人員」類別預計錄取2名，筆試科目包括(1)資料庫相關技術；(2)邏輯推理。報名資格為(1)國內、外大學畢業；(2)具1年以上關聯式資料庫(SQL Server/Oracle/DB2任一項)管理工作經驗；(3)須能配合假日及夜間工作。
「資安管理人員」類別預計錄取2名，筆試科目包括(1)資訊安全；(2)邏輯推理。報名資格為(1)國內、外大學資訊相關系所畢業；(2)具2年以上相關工作經驗。
各類組甄選詳情請見兆豐銀行109年資訊人員甄選簡章。有興趣的求職者，可先瞭解兆豐資訊人員歷年考古題。
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