桃園捷運公司公告將舉行107年第二次招考，報名日期於6月5日起至6月20日止，逾期述不受理，考試將於6月30日舉行。本次共開缺140名。歡迎更多優秀公共運輸專業人才加入桃捷優質團隊。

桃園捷運正備取共開缺209名

桃園捷運公司說明，此次招募人員類別包括：運務類組57名（備取23名）、維修類組58名（備取21名）、管理類組20名（備取20名）、原住民類組3名（備取3名）、身心障礙類組2名（2名）共五大類別，預計錄取140名。

其中，管理類組開出「資訊助理工程師」1名，薪資上看5萬元；另開出具有公共運輸規劃、系統規劃及管理專長「副管理師」2名，最高薪資可上看7萬元。

本次甄試總計錄取140名(公司保留依需求調整錄取員額之權利)，工作地點 均位於機場捷運沿線(含桃園市、新北市、台北市)。錄取後將依桃園捷運公司 業務推動需求分發各單位。

桃園捷運新進人員招考 6/5開始報名 30日考試

桃園捷運公司表示，桃園機場捷運通車只是個開始，桃園捷運公司將逐步將大桃園打造成捷運城市，除了機場線之外，也開始替捷運綠線營運規劃做準備，未來捷運將在桃園形成網絡，提供市民便捷、全面的服務。桃捷公司在這之中將對員工採取最專業訓練，一起和桃捷成長、進步、茁壯。桃捷歡迎具軌道專業、公共運輸、管理人才加入桃捷替台灣軌道業打拚，讓全桃園市民、台灣民眾直達美好。

桃園大眾捷運股份有限公司107年度年中新進人員招募甄試簡章

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