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華南銀行招考｜公股銀行招考
華南銀行招考次數眾多，每年預計有4~8次甄選活動，全年不定期招考，全台各地都有機會開缺。熱門職缺包括「一般行員」、「MA儲備菁英」、「理財業務人員」等等。歡迎各領域求職者報名，無工作經驗起薪約37,500元以上。
華南銀行招考｜本頁快速導覽
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每季招募，每年大量開缺500~1,000人 採兩種甄選模式：1.筆試獨招／2.配合金融基測FIT |
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2023年持續大開缺，預計招考逾780人 2021年共計甄選9次，合計開缺1,384人 2021年共計甄選7次，合計開缺1,202人 2020年共計甄選6次，合計開缺613人 2019年開缺863名新進人員；2018年開缺1080名新進人員 |
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重視培訓、快速升遷，最快5年晉升主管 |
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善用考古題，輕鬆掌握各類組考科及難度 |
華南銀行招考方式
每季開缺，年度招募可多達4次以上
華南銀行徵才多以季為單位，每個可多達4~8次以上，主要徵才包括新進行員、理財人員、儲備菁英MA等等，幾乎全年隨時招考，加上報名時間短，務必隨時留意簡章公告。
新進人員採兩種甄選模式
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一種為傳統的筆試獨招，報名後須先進行筆試，擇優進行口試
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一種為新制度，報名需具備金融基測FIT成績，符合簡章要求門檻成績者，可以透過書面審查直接進入口試。「金融基測」的效力可維持，通過者無須反覆進行考試，並可以通用於各大泛公股銀行。
【相關資訊】八大行庫招考時間一覽｜金融基測FIT考試時間一覽
歷年華南銀行招考時間一覽
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華南銀行當期招考請見【華銀最新考訊頁面】
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更多銀行考訊請見【八大行庫招考時間一覽】
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次數 |
筆試日期 |
錄取人數 |
簡章下載 |
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113-3 |
113/5/4 |
共招820人 |
華南銀行113年新進人員甄試簡章 |
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113-2 |
113/4/14 |
共招155人 |
華南銀行113年菁英人才甄試簡章 |
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113-1 |
113/3/9 |
正取320人 |
華南銀行113年存匯暨信託專業人員甄試簡章 |
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112-10 |
113/1/21 |
共招135人 |
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112-9 |
112/12/23 |
正取485人 |
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112-8 |
112/10/15 |
合計錄取87人 |
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112-7 |
112/9/17 |
正取375人 |
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112-6 |
112/7/29 |
正取140人 |
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112-5 |
112/7/16 |
正取91人 |
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112-4 |
112/6/18 |
正取100人 |
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112-3 |
112/4/29 |
正取308人 |
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112-2 |
112/4/29 |
正取102人 (桃園以北) |
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112-1 |
112/4/15 |
90人 |
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111-1 |
112/1/8 |
119人 |
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111-2 |
111/12/17 |
396人 |
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|
111-3 |
111/11/5 |
40人 |
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111-4 |
111/10/23 |
95人 |
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111-5 |
111/8/7 |
333人 |
|
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111-6 |
111/7/17 |
59人 |
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|
111-7 |
111/7/17 |
81人 |
|
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111-8 |
111/5/28 |
185人 |
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111-9 |
111/4/17 |
76人 |
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110-1 |
110/4/10 |
正取85名 (大台北地區) |
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110-2 |
110/6/12 |
正取268名 (北、中、南各地區) |
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110-3 |
書面審查 |
正取40名 (大台北地區) |
|
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110-4 |
書面審查 |
正取269名 (北、中、南各地區) |
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|
110-5 |
110/11/14 |
正取110名 (大台北地區/高雄地區) |
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|
110-6 |
111/1/15 |
正取359名 (北、中、南各地區) |
|
|
110-7 |
111/1/23 |
正取71名 (大台北地區) |
|
|
109-1 |
109/3/29 |
正取36名 (北、中、南各地區) |
|
|
109-2 |
書面審查 |
正取140名 (北區/高雄地區) |
|
|
109-3 |
109/7/4 |
正取105名 (大台北地區/高雄地區) |
|
|
109-4 |
109/9/13 |
正取62名 (北區/高雄地區) |
|
|
109-5 |
109/9/27 |
正取68名 (大台北地區/高雄地區) |
|
|
109-6 |
109/12/19 |
正取202名 (北、中、南各地區) |
|
|
108-1 |
108/04/20 |
正取：355名 |
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|
108-2 |
108/08/17 |
正取：241名 |
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108-3 |
108/12/07 |
正取：267 名 |
|
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108-4 |
107/04/28 |
正取：485名 |
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108-5 |
107/07/14 |
正取：340 名 |
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108-6 |
108/01/05 |
華南銀行優勢簡介
金融體系健全，服務延伸觸角廣
創立百年的華南銀行 ，是台灣歷史上最悠久的3家商業銀行，俗稱「三商銀」。改組合併為金控集團後，服務範圍涵蓋銀行、證劵、產物保險等多種類別，是國內發展穩定的行庫之一。華南銀半數員工(51%，約3500人)實領年薪過百萬，有著深厚的企金市場，特別著重人才培育。近年未跟上金融趨勢，將朝企金、個金齊頭並進的目標前進，強化財富管理業務，提供全方位理財服務 。
搶留經驗行員，提供5年內晉升主管職機會
華南銀行為了留住經驗行員，對2年以上有經驗的行員，起薪從3.8萬元，跳增到4.1萬元，加薪7.3%。新進員工只要績效考核符合標準，就有機會在5年內晉升主管職。職缺包括綜行的副科長、科長、副理，分行則有主辦襄理與副理等。
考試工具-華南銀行招考
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考試工具 |
內容簡介 |
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1.專業名師依考試命題架構編寫，細說考點精華。 2.分章歸納，實戰試題演練，輕鬆釐清重要概念。 3.收錄近年考科試題，考試命題方式輕鬆掌握。 |
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