《圖/中華電信公告簡章》 中華電信於日前公告113年校園徵才簡章，開缺類別眾多，一般民眾亦可報名，無科系、經驗限制，每月常態性薪資達四萬元以上，報名時間至4/30截止。本次甄選主要缺額為電信網路規劃設計及維運類別，多縣市開缺名額合計達90人，其餘也有多類職缺開設。中華電信持續擴大徵才，2024年集團徵才人數高達2,000至3,000人，預定新興業務人力提升至全體員工38％，除本次配合畢業季釋出缺額外，預計陸續也將有大規模徵選機會。 【我需要徵才提醒！】手機簡訊立即通知｜LINE訊息即時通知 須筆試！電信網路規劃設計及維運類別缺額多 想參加此次徵才活動的人可以在中華電信官方網站報名，上傳相關申請資料後，將會收到電子郵件通知遴選日期。遴選過程分為兩階段，首先是資歷審核，通過後方能進行第二階段的專業測驗筆試和口試。其中涵蓋筆試環節的類組包括電信網路規劃設計及維運組，筆試範圍包括計算機概論、基本電學、電腦網路與通信系統。企業客戶技術服務組筆試範圍包括計算機概論、專案管理、行銷學。 中華電信考古題免費下載 連年調薪！2024中華電信年薪再增9萬 中華電信...

中華電信日前剛結束113年基層人員遴選，原預計正取862名，但部分類別不足額錄取，最終錄取人數僅有536人，預計未來徵才將補足缺額。中華電信董事長郭水義近期宣布，為集結各項專才將擴大人才布局，2024年集團徵才人數高達2,000至3,000人，拓展新...

數位轉型正是台灣企業在這個疫後時代面臨的挑戰和機遇。企業必須重新思考辦公型態，採用更靈活、更敏捷和更多元的商務應用，以因應不斷變化的營運環境。在這個轉型的過程中，確保網路和資訊安全變得至關重要。中華電信作為台灣領先的電信營運商，攜手全球網通設備領導廠...

中華電信持續致力於深耕文化科技領域，透過與亞旭電腦的緊密合作，於高雄壽山動物園成功舉辦了「探索壽山新世界-5G科技新體驗」記者會。本次合作的目的在於回應高雄市政府新動物園的遠景，藉由中華電信和亞旭電腦的技術整合，提供全新的5G科技體驗，同時豐富動物園...

Frost & Sullivan最佳實踐大獎是一項備受尊敬的殊榮，旨在表揚在前瞻創新、經營成效和客戶價值等方面取得卓越成就的企業。最近的頒獎典禮中，中華電信再次成為焦點，贏得了「台灣年度最佳電信服務業者獎」、「台灣5G服務客戶價值領導獎」以及...

中華電信IDC積極提供全方位的一站式整合服務，以滿足企業多樣的需求。首波合作活動與「乖乖」的聯名合作帶來了中華電信IDC x 乖乖聯名包，旨在讓企業感到「安心放、放心安」。現在，他們推出了第二波全球首創的增值服務，稱為「乖乖安心加持訂閱」，並附贈聯名...

勞動部於11月1日公布，「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時」的無薪假實施情形，上一期公布數據是在10月24日，與上期424家企業實施無薪假，共10,869人受到影響相比，本次實施企業數增加12間，但人數減少64人。多數實施無薪假的單位，人數在50人以...

2023年台灣太空國際年會(TASTI)即將於10月30日至11月3日在台北南港展覽館2館7樓隆重舉辦。這將是國家太空中心舉辦的首個國際年會，旨在聚焦太空領域的發展和探索。該盛會將匯集來自台灣和世界各地太空產業、科學研究機構的專業人士，並預計將有超過...

中華電信於2023年10月29日，於台北圓山大飯店舉辦了一場盛大的員工婚禮，這是中華電信已經舉辦的第112屆「偕手同心 共創將來」員眷集團婚禮。婚禮邀請了台灣行政院院長陳建仁擔任證婚人，中華電信董事長郭水義及總經理林昭陽擔任主婚人，中華電信工會理事長...

中華電信和日本電信電話株式會社（NTT）近日宣布，雙方已於10月25日正式簽署合作備忘錄，旨在共同推動創新全光和無線網路（Innovative Optical and Wireless Network, IOWN）技術。這個戰略性合作的背後是一個更快...

為了在台灣推動5G創新應用，中華電信積極參與並協助林口新創園區的5G專網環境升級。這一舉措旨在打造國際級的創業聚落，為新創團隊提供良好的實驗場域，協助他們發展5G應用，並精準洞察市場趨勢。本文將深入探討中華電信的5G升級計劃，以及它對台灣創新生態系統...

中華電信積極推動5G技術的創新，以提供更高速的網絡體驗。他們不僅依靠現有的4G/5G網絡基礎建設，還運用了5G業界最大的連續頻寬3.5GHz，再結合2.1GHz的5G頻段和4G頻譜，導入了新的技術應用服務。這些舉措使得行動下載速率的理論峰值超過2 G...