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中華電信招考300人,起薪最高8萬元

【日期:2010/12/24三民輔考整理】

 

◎中華電信緊急招考300人!

 

中華電信屬國營事業體系,不僅工作性質穩定、福利完善,且年年營收豐厚,今年年終 原計6.7個月,因iPhone銷售效應影響,年終上看7.1個月!是近年求職民眾的 熱門目標企業之一。而中華電信已於99/12/17緊急公告招考訊息:【100年基層與精英人員合計招考300人,起薪3.4至8萬元不等 ,99/12/30報名截止、100/01/16考試】。 此次中華電信緊急招考以企管、工務與資訊類人才,建議相關科系畢業或原準備其他相關考試的民眾,可儘速準備。(中華電信招考講座,請來電登記:02-23881051)

 

◎中華電信年終7.1個月,穩坐電信業龍頭寶座

 

在各家企業投注資金開發新產品、新穎行銷手法推行、結合中產階級消費文化興起等因素影響,今年是電信產業獲利甚豐的一年;不論從年終或起薪來看,中華電信的年終7.1個月以及 高於同業1萬元的優渥起薪,可說是大獲全勝 、穩坐電信業龍頭寶座,吸引許多社會新鮮人與工作年資較短的上班族。

除了薪資外,工時長短也是求職者的一大考量因素——中華電信工時 較為固定,平均為8至9小時;其他電信業者多採責任制,平均工作時數為10至12小時,最長工時更達14小時 。相較之下,中華電信可說是錢多工時少的肥缺。

【99年度電信業薪資與年終調查】

單位

年終

基層人員起薪

中華電信

7.1個月

3.4~3.6萬

台灣大哥大

3~5個月

2.6萬

遠傳電信

3~5個月

2.6~2.8萬

亞太電信

2~5個月

2.5萬

威寶電信

3個月

2.5萬

 

◎電油水與電信產業,年終看俏、急徵新血1126名

 

除了中華電信,今年台電中油台水也傳出4.6個月的高年終,與民間一般企業「窮忙族」1至2個月相比,令人欣羨。而國營事業高穩定度的工作性質,使得員工平均年齡老化,為拓展業務、永續經營,台電中油台水已公告將於100年招考企管、電機、機械類等新進職員,共計926名台水亦另開徵200名評價人員,為公司投注新血,延續企業生命力。

 

◎「窮忙族」忙中求學,一口氣考上熱門國營事業

 

國營事業連續數月大量招考的訊息,使得想擺脫窮忙族身分並擁有高薪穩定工作的上班族蠢蠢欲動,而遠離校園多年且忙碌的上班族面對緊湊的招考訊息,為求快速吸收考試內容以及講求有效率的短期考試準備計畫,通常求助於補習班,造成補習班門庭若市的景況。(一口氣準備國營事業的技巧,請來電02-23881051登記參加三民輔考講座

※正確考情依主管機關正式公告為準


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