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國考體能測驗改革 從一般警察先實施

【2013.07.26聯合報

為了篩選出平衡感、敏捷度、協調性、爆發力更佳者,出任警察、國安、海巡等公職,考選部長董保城表示,明年公職考試的體能測驗將有重大改變;將增加折返跑、立定跳遠、單腳站立等體能測驗項目,從一般警察特考開始實施。

現行需要考體能測驗的公職考試,包括鐵路人員一般警察國安人員調查人員移民人員、海巡人員及法警等七類科特考,每年報考人數約5到6萬人。

未來報考這些類科的人都有可能要考新的體能測驗,去年通過第一試,參加體能測驗的考生共2,007人。

考選部昨天向考試院會提出「精進公務人員考試體能測驗方式的研究」報告;董保城表示,考試委員對於這項報告多持正面看法,且各用人單位也同意做適度調整。

董保城表示,體能測驗及格率多在7成以上,過去2年甚至超出8成,篩選度不足;且多僅測驗與「心肺功能」相關的跑走項目。

董保城表示,警察要抓嫌犯,移民行政要抓外勞,可能面臨突發的危險,要靠身體的敏捷度自救;海巡人員要上船,就要測平衡感,否則一群人都暈船,沒人可以執勤。

董保城表示,過去體能測驗多僅測跑走等「健康體適能」,未來將測「運動體適能」,要測出平衡感、敏捷性、協調性、反應時間、爆發力及速度等體能要素;測驗項目包括「漸速有氧耐力跑」(PACER)、立定跳遠、折返跑等。

「漸速有氧耐力跑」是在20公尺距離內折返跑,開始時1分鐘內以9秒鐘速度完成,之後每趟會以減少半秒的速度完成,速度逐漸加快。

台灣師大體育系教授方進隆指出,用「漸速有氧耐力跑」來測心肺功能,效度高很多;公職考試可以訂出合格的趟數,且在室內施測,可以排除天氣因素的干擾,比較公平。

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