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公務員退休年金新制 每月最高領4.8萬元

【2012.10.23聯合新聞網

為避免退撫基金破產,銓敘部研議最快明年底,實施退撫、公保、及新增商業儲金的三層退休年金制,並限定所得替代率不超過八成,比現在可達9成要來得低;將來新進公務員每個月要繳較多儲金,但領的月退金會比現在少。

銓敘部指出,新制要等立法院先通過公保法年金草案,再研修公務人員退休法,最快明年底實施;法案不溯及既往。

銓敘部指出,目前公務員退休可領2種退休金,一是退撫制的退休金,去年起採「八五制」,即年齡加上年資要滿85才可領月退,否則只能一次退。第二種是公保養老給付,採一次領,如果年資30年,領的公保養老給付都會超過100萬元。

銓敘部長張哲琛昨天在立法院報告明年施政計畫時,首度公開公務員退休新制藍圖,未來除了公保養老年金、月退休金之外,還會加上由個人薪水提撥、政府不補貼的商業儲蓄年金,由政府委託專家操盤投資。

張哲琛說,目前退撫制的月退金,所得替代率達7成,即占在職薪水的7成,若加上公保養老給付;所得替代率高達9成。

新制實施後,公保、退撫加上商業儲金,所得替代率不超過8成,退休每月領的錢可能比現在少一點;其中商業儲金占2成,公保、退撫最多占6成,將比目前少3成,政府提撥將隨之減少;政府支出也會大幅減少。

目前退撫個人自付3成5儲金,政府付6成5,將來個人自付比率會增加。

公務員退休年金新制

項目 現制 新制
退休金種類  
1.退撫金:年資+年齡85可領月退
2.公保一次領養老給付
 
1.退撫金
2.公保養老年金:新進人員將來一律月退
3.新增商業儲金:年資夠可月退
自付保費
(儲金)比率
退撫、公保都是自付35%,政府付65% 公保維持不變;退撫自負比率將高於35%,政府不到65%;商業儲金全部要自付
所得替代率 退撫最多70%、公保約15%~20%,合計最高90% 退撫減半為最多35%、商業儲金20%、公保25%,合計不能超過80%
退休金試算 1. 公保一次退養老年金約124萬元
2. 退撫金選一次退約310萬元;選月退每月可領4.1萬元
三種年金合計每月可領4.8萬元
備註:退休金試算,是以委任五等薪水到頂、退休前月薪6萬元的公務員為例

※資料來源:聯合報。正確資訊依主管機關規則為準

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