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公民營銀行5月接連招考逾2300人

【2012.04.19經濟日報/三民輔考整理】

公股行庫引新血,繼兆豐後, 除台灣、土地、合作金庫華南彰化等銀行近期大舉招募人才 外,民營銀行如聯邦、遠東等銀行亦舉行徵才活動,合計釋出2,304名職缺,創下2008年金融海嘯以來,最大增員規模。

老行庫大徵才,主因近幾年幾家公股行庫都有一波屆齡退休潮,包括合庫和台銀,今年人力缺額超過300名以上,想捧「金飯碗」的民眾,動作要快。

兆豐銀一銀開出170名職缺後,合庫、台銀也宣布招考320和345名新進行員,彰銀華銀則開出200和283名的人力需求,若加上土銀預備招募的100人,合計徵才超過1,200 名,由於老行庫工作穩定、待遇也不錯,每年徵才皆吸引大批民眾報考。

公股行庫主管說,本波招考主要以基層行員為主。合庫職缺為儲備菁英、徵授信、催收法務、金融、理財等人員;台銀則是招考一般金融人員、資訊、催收業務、授信業務、不動產業務、程式設計人員;土銀的100名職缺,也是以五職等的一般行員為主,月薪約3萬元。

國銀龍頭台灣銀行大徵才,敘薪標準自3萬3,000元起跳,如五職等的一般行員,月薪約3萬3,000元,六職等月薪約3萬8,000 元,七職等月薪則達4萬4,000元,獎金另計。

合庫這次招募員工包括一般行員和儲備精英,五職等的一般行員月薪3萬元出頭,儲備菁英則是4萬2,800元。

三商銀之一的彰銀,七職等人員月薪3萬9,812元,五職等月薪為2萬9,830元,華銀新進人員依工作性質不同,月薪從3萬2,000 到4萬5,000元不等。

銀行主管指出,身為公股行庫員工,只要績效達成,皆可領到4.6個月的年終獎金,等於1年可領16.6個月的薪水,還有13%行員優惠存款。

101年銀行徵才資訊

徵才銀行

報名日期

筆試日期

起薪(最高) 缺額(備取)

遠東銀行

101.03.19-04.19

101.05.05

- 33 (24)

台銀證券

101.03.26-04.05

101.04.21

4.4萬 2 (6)

兆豐銀行

101.04.02-04.18

101.05.25前通知

4.3萬 170

第一銀行

101.04.03-04.23

101.05.26

4.3萬 170

合作金庫

101.04.12-04.26

101.05.12

4.3萬 320

聯邦銀行

101.04.17-05.13

101.06.03

3.8萬 640

華南銀行

101.04.19-05.03

101.05.19

4.5萬 284

彰化銀行

101.04.26-05.10

101.05.26

3.9萬 200 (110)

台灣銀行

101.05.14-05.24

101.06.09

4.4萬 297 (48)
合計徵才人數 2304人

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