財金資訊股份有限公司110年法務人員甄試簡章公告。財金資訊繼11月20日公告新進人員甄試簡章後，再度公告第二份甄試簡章。本次招募職缺為「法務人員」，薪資標準為5.2萬至6.1萬元，依應考人工作經歷與未來職務相關性予以敘薪。除月薪外，另享勞保、健保、團保、伙食、交通津貼補助、三節(春節、端午、中秋)禮品、三節福利金、健康檢查、托兒津貼、教育訓練補助、旅遊補助、社團補助、結婚與生育補助等。
財金資訊股份有限公司是由財政部及公、民營金融機構共同出資籌設，主要辦理跨金融交易的各項服務，為全國金融資訊與跨行交易處理之樞紐。
110年財金資訊甄選，報名至12/15止
法務人員甄選報名時間為11月20日(五)到12月15日(二)。本次甄選分為兩階段作業，第一階段為書面審查，報名資料需於12月15日前以限時掛號郵寄(以郵戳為憑)，依審查結果擇優通知參加第二階段的口試審查，口試於110年1月23日(六)在台北舉行，參加口試審查的應考人應事先於指定時間內完成完成「金融人才適性測驗」並上傳結果確認，未完成上傳者將於口試酌予扣分。甄試結果於110年2月1日(一)公佈。
法務人員最高起薪61,499元
法務人員正取1名，備取3名，口試名額8-12名，薪資標準為52,451元~61,499元。主要工作包括：1.各項金融暨相關法規(含草案)之蒐集、研究及分析；2.金融法律事務諮詢服務、規章/契約修訂審閱及管理作業、新商品/新服務/新種業務法律評估意見之提供；3.法令遵循自行評估作業、教育訓練等法令遵循制度之規劃與執行；4.訴訟案件出庭及相關爭議案件之管理與執行；5.智慧財產權發展規劃暨案件申請作業控管與執行；6.其他交辦事項。
報名資格為國內、外大學(含)以上法律系所畢業，具3年以上法律相關工作經驗，並具備中華民國律師證書(須已完成律師職前訓練，並取得「律師職前訓練合格證書」)。詳細開缺資訊請見【財金資訊股份有限公司110年法務人員甄試簡章】
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除法務人員外，財金資訊將同步甄選110年新進人員，開缺包括「資深客服人員」、「主機系統管理人員」兩類人員，薪資依職等約從4.7萬至7.6萬元不等，報名時間同樣為11月20日(五)到12月15日(二)。詳細開缺資訊請見【財金資訊股份有限公司110年新進人員甄試簡章】
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